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연계하여 간호 생산성을 측정하는 연구가 요구 된다. 1.이론의 배경
2.이론의 개요:전문가 역할 이론
3.간호실무에 대한 7가지 도메인
4.간호 메타패러다임에 의해 설명
5.이론의 적용
6.이론의 평가 및 전망
7.베너 이론 적용 논문
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이론(human science and human care)
(7) 마가렛 뉴만-건강모형 이론(health as expanding consciousness)
4) 간호이론의 발전 도약기(1980년 이후)
(1) 로즈마리 파시-인간 되어감 이론(human becoming theory)
(2) 패트리시아 베너-전문가 역할 이론(from novice to expert)
(3) 놀
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이론에서 제시한 적응양식(유형)에 대해 모두 설명하고 각각의 사례를 제시하시오. (8점)
8. 베너(Benner)가 간호 업무수행의 특성을 조사한 연구에서 도출한 간호실무에 대한 7가지 영역에 대해 설명하고, 실무 영역별 자가평가 결과를 제시하
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베너(Benner)가 간호 업무수행의 특성을 조사한 연구에서 도출한 간호실무에 대한 7가지 영역에 대해 설명하고, 실무 영역별 자가평가 결과를 제시하시오. 또한 영역별로 실무 향상 방안을 기술하시오.
1) 베너(Benner)의 간호실무에 대한 7가지
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간호사는 간호단위 및 병실환경을 원활하게 관리하고, 또한 인력, 인원부족에 대비할 수 있는 간호사 리더십 역량을 갖추도록 노력해야 한다.
9. 참고자료
김영임,최윤경(2017). 간호이론. 한국방송통신대학교출판문화원.
이선옥,김영임,조남
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