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관리자의 대부분
은 사회복지사이며 나머지는 간호사, 보건직원, 작업치료사 등으로 구성되어 있다.
* 참고문헌
- 김명수(1988), ‘공공정책평가론’, 박영사
- 김영화 외(2005), ‘사회복지정책론’, 삼주사
- 고수현(2006), ‘사회복지정책: 이행
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간호사업과 밀접한 전문간호사 (보건, 가정, 산업) 중 1가지를 선정하여 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 발전 방향 및 전망에 대하여 본인의 의견과 함께 간략하게 기술하시오. (15점)
1) 가정전문간호사의 주요 역할
2) 가정전문간호사의 활
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기본 방향에 대하여 기술하시오. (10점)
5. 지역사회간호사업과 밀접한 전문간호사 (보건, 가정, 산업) 중 1가지를 선정하여 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 발전 방향 및 전망에 대하여 본인의 의견과 함께 간략하게 기술하시오. (15점)
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기본 방향에 대하여 기술하시오.
5. 지역사회간호사업과 밀접한 전문간호사 (보건, 가정, 산업) 중 1가지를 선정하여 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 발전 방향 및 전망에 대하여 본인의 의견과 함께 간략하게 기술하시오.
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간호사들은 변화된 보건의료체계에서 뉴만의 광범위한 체계적 시각을 활용함으로써 리더로서의 위치에 도달할 수 있을 것으로 예상된다. 뉴만 모형은 활동적이고 만족스러울 뿐 아니라 간호 실무와 교육, 연구 분야에서 전체적인 이슈를 다
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보건의료 분야에서는 간호사나 의사들이 자신의 역량에 맞는 평가를 받아야 하며, 개인적 호불호나 연공서열이 아닌 객관적 성과와 환자 돌봄의 질을 기준으로 승진이나 보상이 이루어져야 한다. 예를 들어, 한 병원에서 근무평가를 할 때 환
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관리자를 중심으로 가족기능강화팀, 지역사회보호팀, 지역사회운동팀간의 원활한 팀웨이 강조된다. 이러한 팀접근은 사례회의, 사례평가회의 등을 통해 사정, 개입목표, 개입전략, 자원조직화, 점검 및 평가, 종결 등 내담자의 중요한 사항이
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간호사: 타과의뢰 진행 과정에 대해 잘 파악해 → 시기를 놓치지 않도록 관리
전원(refer): 보건의료기관에서 환자의 상태 변화 등으로 환자를 다른 보건의료기관에 보내 치료 하는 경우
- 원내 이동보다 환경변화가 크므로
→ 전원 간호관리
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산업화, 분업화, 세분화됨에 따라 과거 진료 보조자로서의 단순역활에서 환자에 대하여 더 책임 있는 역할로 다양화 , 세분화, 전문화 됨.
ㆍ 1980년대에 들어서면서부터 간호사는 보건 및 간호 관리 부문, 간호교육, 연구, 사회봉사 부문, 임상
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관리자 리더십 필요성
간호 관리자의 리더십 필요성은 병원이나 보건 의료 환경에서 중요하다. 간호 관리자는 다양한 간호사와 의료진을 이끌고, 환자에게 질 높은 케어를 제공하기 위해 필수적인 역할을 한다. 간호 관리자가 효과적으로
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