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면접>
1. 지방으로 배치받게 되면 어떻게 할 것인가.
2. 리더십이란 뭐라고 생각하는가.
금호
시설관리부
1. 부모님 성함을 한자로 쓰시오.
2. 입사 후의 포부를 말하시오.3. 여가생활은 어떻게 보냅니까?
조경분야
1. 자기소개를 1분간 海보
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면접시 유의사항
- 면접순서 혹은 면접시의 후광효과(혹은 first impression))에 주의
- 면접시 직무의 실상에 대한 정확한 전달(RJP : Realistic Job Previews)
- 가능한 지원자들에게 동일한 난이도의 질문을 사용할 것
3) 선발도구의 신뢰성과 타당성
(1)
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심사만이 능사가 아니고 그보다는 그러한 결정을 수행한 국가기관이 일차적으로 책임을 져야하고 종국에는 주권자인 국민에게 직 간접으로 책임을 져야한다는 법리에서 권력분립론과 자유재량론에 의한 책임있는 결정이나 집행을 맡기는
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면접질문 43
왜 사무직이 아닌 영업직을 희망했습니까?(여성용)
◆ 면접관이 위의 질문을 통해 무엇을 얻고자 하는가?
특히 4년제 대졸자로 활발할 것 같은 여성에게 질문하는 경우가 많다. 사무직 채용 인원이 적다는 이유나 영업직 쪽이 여성
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심사평가원(www.hira.or.kr)
국민건강보험공단(www.nhic.or.kr)
문재우, 김기훈 공저(1998). 제4판 보건행정론. 서울 : 계축문화사
양정화 외(2004). 사회복지정책론. 서울 : 양서원
네이버 지식검색
신진경(2007)『국민건강보험제도의 현황 및 개선방안
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이 재직하고 있음을 증명합니다.
20 년 월 일
회사명 : (인)
소 재 지 :
연 락 처 :
대 표 자 :
증명서 발급담당자 : (인)
재 직 증 명 서
성 명
주민등록번호
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주 소
소 속
직위
기 간
년 월 일부터 ~ 년 월 일 까지
상기인은 20 년 월 일 당사에 입사하
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국민 건강수준의 향상
3. 비 용
가. 건강보험 재정
나. 약제비 변동
4. 국민불편
Ⅲ. 대안의 검토
1. 대안 검토의 기본원칙
2. 의약분업 정책 대안
가. 선택 분업
1) 임의분업
2) 직능분업을 전제로 한 원내외 조제 국민선택
나. 의약분업
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심사 평가원 업무
요양급여비용과 관련된~
심사
적정성평가
심사평가기분개발
조사연구, 국제협력
비용심사적정성 평가 위탁받은 업무
장관, 대통령이 정한 업무
이의신청
가입자피부양자 이의신청
공단
심평원
심평원의 이의신청 불복
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면접과 사회답사의 제문제, 사회사업 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 현지조사의 의의
Ⅲ. 현지조사의 자료수집방법
1. 의의
2. 현지상황의 특성
1) 시간적 여유
2) 자료수집현상의 복잡성
3) 모집단의 크기
4) 모집단의 공간적 분표
5) 모집단의 참여
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직원이 또는 개호관리자가 개호를 신청한 가정을 방문하여 85개 항목에 걸쳐 건강상태를 조사한다. 조사결과와 담당의사의 의견을 근거로 개호인정심사회에서 요개호도를 심사, 판정 한다. 인정을 받으면 서비스 계획을 작성하여 도·도·부·
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