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건강보험의 통합으로 줄어든 인력을 국민연금의 확대과정에 투입한 것이나, 적용대상자가 같은 고용보험과 산재보험의 가입자 관리를 근로복지공단이 함께 한 것은 바람직한 일이다. 그러나 직장가입자와 지역가입자와 같이 성격이 다른 집
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건강보험의 통합으로 줄어든 인력을 국민연금의 확대과정에 투입한 것이나, 적용대상자가 같은 고용보험과 산재보험의 가입자 관리를 근로복지공단이 함께 한 것은 바람직한 일이다. 그러나, 직장가입자와 지역가입자와 같이 성격이 다른
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건강보험의 통합으로 줄어든 인력을 국민연금의 확대과정에 투입한 것이나, 적용대상자가 같은 고용보험과 산재보험의 가입자 관리를 근로복지공단이 함께 한 것은 바람직한 일이다. 그러나, 직장가입자와 지역가입자와 같이 성격이 다른
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보험과 지역의료보험이 통합되었다.
1998년 2월 노사정위원회에서 의료보험 통합에 합의함에 따라 국민겅강보험법이 1998년 12월 23일 국회에서 통과되었다.
1999년에 의료보험 통합 실무작업을 거쳐 2000년 7월부터 통합 건강보험체제가 출범하였
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보험자가 조직 확대로 관리운영비의 과다, 독점적 지위에 의한 행정 서비스 질 저하를 막을 수 있는 방안을 마련해야 함 국민건강보험제도 개요
1.목적, 근거법령 및 연혁
2.관리조직
3.재원
4.보험급여
국민건강보험제도의 문제점
1.
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국민건강보험법」 노문사- 서경석.
「사회복지법제론」, 나남- 윤찬영.
http://www.drcrezio.co.kr/infocenter/insurance/in1.php
건강연대 http://www.konkang.or.kr/
http://www.korbor.com/docu/docu-8/docu8-8.htm
한국사회보험연구소 http://www.kisi.org/
국민건강보험공단 http://www
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이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회보장제도
I. 산업재해보상보험제도
II. 연금제도
III. 국민건강보험제도
IV. 고용보험제도
V. 노인장기요양보험제도
VI. 공공부조제도
* 참고문헌
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보험이 제공하는 서비스의 질의 혁신은 "수동적 서비스에서 능동적 서비스로 전환"되어야 할 것이다. 특히 근로 복지공단은 서비스를 주로 하는 기관으로 바뀌어야 한다. 근로복지공단에 남아 있는 뿌리 깊은 관료주의의 병폐를 제거하고 산
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국민연금은 적립금 고갈 문제에서 자유롭지 못하기 때문에 거국적 관점에서 국민연금을 폐지하는 것이 바람직하다는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고자료
국민연금 건강보험 고용보험 산재보험 4대 보험 실무 설명서 손원준 저 | 지식만들기 | 2021.01
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국민연금관리공단, 국민연금통계연보, 2004
김애림, 여성탈빈곤을 위한 복지정책연구, 숙명여대 정책대학원, 2005
박영란 외, 사회보험제도의 여성수급현황 및 개선방안에 관한 연구, 한국여성개발원, 2001
보적복지부, 보건복지부통계연보, 2005
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