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우리나라 평균재직기간과 이동특성 [경력직 직장 이동, 경력직 직장 이동 현황, 경력직 직장 이동 특성, 인사이동 의의, 인사이동 순환근무, 인사이동 사례, 인사이동 장점, 승진관리 개념, 승진관리 유형].pptx
우리나라 평균재직기간과 이
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현황과 정책
1. 청년실업의 현황
2. 청년실업 관련 정책
Ⅴ. 청년실업의 원인 및 문제점
1. 청년실업의 원인 및 문제점
Ⅵ. 청년실업의 해결방안
1. 일자리 창출을 위한 공공부문의 역할 강화
2. “괜찮은 일자리의 제공”
3. 중소기업을
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이끌어 내야 한다. 고용시장과 청년실업
1. 조사 배경과 목적
2. 고용시장의 정의
3. 청년실업의 정의 및 현황
4. 청년실업의 원인
1) 수요측면
2) 공급측면
5. 청년실업의 해결방안
1) 수요측면
2) 공급측면
6. 결론
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현황
5. 청년실업자의 증가에 따른 사회문제
1) 일자리의 양극화
2) 청년층의 유휴화
3) 대학휴학생의 증가
4) 각종 사회적 문제야기
6. 청년실업에 대한 대책 마련
1) 인식의 전환
2) 해외 취업의 장려
3) 직업훈련 및 직장체험 프로그램
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현황 결과 분석> 민주노총 정책기획실 2003
<정당한 노조활동의 허용범위와 한계에 관한 지도지침> 노동부 노사관계법제과 심인섭 2008.09.29
한국노동조합총연맹 http://www.inochong.org/
노동조합 http://www.molab.go.kr/policyinfo/verification/main.jsp
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