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Six-Sigma의 교육체계
Black Belt 양성 프로세스
Factory 부문의 B/B 주요 교육내용
Transaction 부문의 B/B 주요 교육내용
R&D 부문의 B/B 주요 교육내용
Six Sigma 성공요인
Six Sigma 추진체계
혁신의 과정
Six-Sigma의 대상
Six-Sigma의 문제해결
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혁신지표 관리
- Six-sigma 추진 등
3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술)
1) 학력
전문대졸 이상
2) 전공
산업공학, 경영 등
3) 경력
해당분야 3년 이상
4) 자격증
품질관리산업기사 이상
5) 요구되는 기술
경영관리, 재경, Logistics(수주->출하), 조직
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경영학회 2002 추계학술대회, 179-191.
이건영(2003), 전략적 프로세스 관리의 모형, working paper.
한국능률협회(2002), "철저한 고객위주의 경영혁신으로 독보적인 가치 창출", 6 시그마
경영품질, 81-83.
한국능률협회컨설팅(2001), Six Sigma Vision 달성을
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Six-Sigma 품질운동에 자연스럽게 적용되어 왔다. 조직개발의 기본개념
Ⅰ. 성과증대를 위한 변화과정
1. 조직구조 조정
2. 직무개선과 하부구조조정
3. 구성원행동과 조직문화의 개선
4. 문제해결능력의 개발
Ⅱ. 계획적 변화개입
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시그마 혁신전략, 네모북스 2005.
[11] 이준곤, 실패사례 연구를 통한 6시그마활동 발전방향 모색, 창원 특수강(주) 품질혁신실, 2002.
[12] 식스시그마경영연구소, http://www.sixsigma.org , 검색일자 2008.11.07.
[13] 삼성경제연구소, Black Belt과정 교재, 삼성
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경영환경에서 많은 기업들이 ISO9000 Series나 SIX SIGMA와 같은 다양한 품질경영기법을 도입하여 경쟁력 강화를 위해 노력하고 있다. 이러한 품질경영기법들을 보면 공통적으로 고객의 요구를 파악하고 고객의 요구에 맞는 상품을 개발하며 서비
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이 시간 창조의 한 형태라고 할 수 있다.
등을 통하여 행정의 생산성과 고객만족을 높이려는 경영혁신기법의 하나이다.
고객만족을 제고하기 위하여 시간자원을 활용하는 방안은 시의적절하게(timing) 원하는 서비스를 제공하고, 업무처리를
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경영이다. 고객만족의 경영혁신은 일반적으로 역피라미드 경영시스템으로의 사고전환이 이루어져야 하며 경영자는 항상 고객 가까이에서 고객의 목소리를 듣기 위해 노력해야 한다. 스웨덴의 스칸디나비아항공의 얀칼슨 사장은 제일선 고
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경영권 민간이양
가스공사
도매부문을 3개 자회사로 분할
2002년까지 정부·한전지분(일부지분 제외)을 매각
자료 : 기획예산처, 공기업 경영혁신 보고서, 2002, 10.
2) 공기업 민영화 계획과 전망
향후 주요 공기업이 민영화되면 공공부문의 비
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경영혁신기법들은 대기, 보관, 이동 및 검사와 같은 불필요한 활동의 제거를 강조한다. 요컨대 활동은 고객대응시간과 원가를 모두 감소시키는 지름길이다. 물론 고객은 QKfms 대응시간을 높이 평가할 것이고 이는 재구매 및 다른 고객추천 등
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(주)한국경영혁신원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)한국경영혁신원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)한국경영혁신원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)한국경영혁신원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(사)한국경영혁신중소기업협회에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진
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호기심이 왕성하고 또 그것을 풀기 위한 행동력을 갖추고…
3. 지원동기
TPS, SIX SIGMA등 지속적인 경영혁신과 연구개발 활성화를 …
4. 입사 후 포부
입사 후 저에게 부여된 업무에서 항상 긍정적으로 업무처리…
면접 기출 리스트
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경영기사, 신뢰성기사 자격 취득을 위해 꾸준히 준비 중이며, 실제로 ISO 9001 품질 매뉴얼을 기반으로 내부 품질 점검 체크리스트를 작성한 경험이 있습니다. 또한 Six Sigma 기초 교육도 수료했습니다.
7. 입사 후 목표는 무엇인가요?
→ 단기적
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혁신의 실행으로 문제를 포기하지 않고 해결했던 경험을 서술해주세요.(발생했던 문제, 새로운 시각 또는 혁신의 세부 내용, 해결 또는 개선된 결과를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
2. 타인의 협력을 이끌어
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혁신적인 아이디어를 도출하고, 이를 실질적인 성과로 이어지도록 하겠습니다.
마지막으로, 지속적인 자기 개발을 통해 최신 제조 기술과 동향을 습득하고, 이를 SK온의 생산 공정에 반영하여 회사의 경쟁력을 강화하는 데 기여하겠습니다. SK
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혁신적인 산업공학 적용 분야에 참여하고 싶다. 그리하여 종국적으로는 실무 경험을 바탕으로 석사과정에 진학하여 산업공학 이론을 더욱 심화하고, 연구와 실무를 병행하는 전문가로 성장해 한국의 제조 및 서비스 산업이 더욱 효율적이고
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