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우리나라의 경우 특히 현재의 IMF체제를 조기에 극복하고 한국경제가 지속적으로 발전하기 위해서는 기업 경영시스템의 효과적 구조조정 및 계속적인 경영혁신 등이 필요불가결하다는 면에서 이런 노력은 더욱 중요하며, 특히 우리 나라 경
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패러다임을 구축할 수 있도록 마중물과 같은 섬유특별법이 제정되길 바란다. 1. 서론
2. 본론
1) 국내섬유시장
(1) 국내 화섬기업의 구조조정 동향
(2) 신소재 개발 해외진출로 재도약 모색
(3) 시황 회복세 및 한·미 FTA 타결로 경쟁력 마
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우리나라와 다른 나라의 해외직접투자 규모 비교
6. 최근현황과 직접투자 변화요인
1) 최근 현황
2) 한국의 해외직접투자 현황
3) 최근 해외직접투자의 주요 특징
4) 국내 FDI 감소요인
5) 외국인투자 촉진을 위한 향후 과제
7. M&A
1) 기업인
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인적자원관리
: 전략적 인적자원관리 연구의 비판적 고찰과 연구방향 모색.
P1-45
김수곤배무기박성준최성수(1995) 「신노사관계와 경쟁력」
: 한국경제연구원
김재구(2003) 「구조조정기의 기업의 인사조직혁신 연구」
: 한국노동연구원
한국노
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기업 조직의 분위기를 쇄신하고 근로자들의 사기를 고양시키며 작업을 합리적으로 재조정하는 등 생존자에 대한 관리프로그램이 강구되어야 할 것이다.
Ⅸ. 결론
한국경제의 균형적 발전에는 산업간 지역간뿐 아니라 기업간 균형적 발전도
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M&A 성공사례
2-3.한국타이어의 중국 진출사례
3.해외직접투자에 대한 전망
4.정책적 시사점
2>>한국에 대한 외국인투자
1. 외국인 직접투자의 현황
2. 외국인 직접투자의 사례
3. 외국인직접투자의 효과
4. 우리나라의 외국인 직접투자
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한국기업의 인사고과의 문제점 및 개선방향
Ⅴ. 경력관리 프로그램 관리와 향후 전망, 그리고 새로운 경력 패러다임
1. 한국형 경력개발모형
2. 새로운 경력 패러다임
3. 경력개발 프로그램의 향후방향
Ⅵ. 한국노사관계의 발전적 방향
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기업 330위 선정(Fortune지).
3년 연속 한국 최우수은행 선정(Euromoney지).
2003. 09. 30 국민카드 합병.
2003. 10. 30 2003브랜드 가치 국내5위, 은행부문 1위 3조 4,361억원(산업정책연구원)
2004. 01. 17 2003 대한민국 100대 브랜드 5위 선정 (한국경제, 브랜드스톡
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대외적 요인
- 대내적 요인
- 정부정책의 실패
3. 패러다임의 전환
-중소기업 육성과 기업거래의 투명화
-소득 재분배
- 소비자 정책
- 일자리 창출
4. 스웨덴의 사례
5. 일본의 부활 교훈
결론
경제구조의 개편 및 정부차원의 대책마련
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구조 부조화
(3) 비합리적 행위를 규율할 수 있는 메커니즘의 부재
(4) 정책적 오류
2) IMF금융지원 내용
3. IMF금융지원체제의 극복과정
1) 금융구조조정
2) 기업구조조정
(1) 구조조정 추진현황
(2) 대규모사업교
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