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시 경조휴가 및 경조금을 지원하고 있다.
결혼자금 융자 : 1,000만원 한도, 연 1%, 7년 분할 상환
자녀학자금 지원 : 자녀 수 제한 없이 대학까지 학자금 전액 지원
본인학자금 지원 : 본인 대학 학자금 50% 지원
경조휴가 및 경조금 : 경조사
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경조금 신청서 작성하여 인사총무팀에
제출하여 휴가를 포함하여 기준을 초과하지 않는 범위에서 사용
경조휴가는 경조금을 지급 근속기간 6개월 미만은 50% 해당
구분
내용
휴가일수
금액
화환(조화)
증빙서류
결혼
본인 결혼
6일
50만원
10만
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, 사망, 출산, 졸업에 경조금 및 경로화환, 휴가가 제공된다.
3. 학자금지원
3년 이상 근속한 정식 직원에 대해 유치원(년 60만원) 중고교(수업료전액) 대학생(최고 년 300만원까지) 학자금이 지급된다. (수혜자녀 수 관계 없음)
4. 직원선물
구정,
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, 사망, 출산, 졸업에 경조금 및 경로화환, 휴가가 제공된다.
3. 학자금지원
3년 이상 근속한 정식 직원에 대해 유치원(년 60만원) 중고교(수업료전액) 대학생(최고 년 300만원까지) 학자금이 지급된다. (수혜자녀 수 관계 없음)
4. 직원선물
구정,
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휴가, 휴일 및 휴무
특별휴가 : 연간 6일 (2회 분할사용 가능)
장기근속휴가: 10년차 근속자에 대하여 4주 (특별휴가 6일 포함)
경조휴가: 본인결혼 ,출산, 부모상, 배우자상 등에 주어지는 휴가
법정휴가 : 월차휴가 및 연차휴가, 보건휴가(여사원
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휴가가 불가능한 사회적인 여건 하에서는 단순한 시장메커니즘에 의한 운영으로는 농촌관광의 지속성을 보장받을 수 없다. 또한 아직 안정된 수요와 공급의 연계성이 확보되지 않은 실태를 감안할 때 정책적인 지원과 함께 농촌관광의 인지
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