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기간제법’
(http://www.law.go.kr/lsInfoP.do?lsiSeq=152050&efYd=20140919#0000)
통계청 ‘비정규직 고용동향 (2015)’
한국일보(2015.2.28), 정규직·비정규직 간 임금격차 더 벌어졌다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 한국교육의 과도한 경쟁과 격차 문제의 원인
2. 과
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고용보험전산망에 근로내역이 전송되는 시스템(시범운영 실시 후 지역별 단계적 도입 및 전국 동시 확대여부 결정)
4) 건설근로자의 계속고용 유도를 통한 고용안정
○ 경기변동계절적요인 등에 의해 건설공사가 중단된 기간동안 건설사업주
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고용안정 활성화 방안에 관한 연구, 한남대 사회문화대학원, 2008.
류용태, 비정규직 여성근로자 보호방안에 관한 연구: 파견근로자 중심으로, 서강대 공공정책대학원, 2007.
방은성, 파견근로자의 법적보호, 충북대 법무대학원, 2007.
신종철, 근
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고용실태
1. 비정규직 규모 및 변화 추이
2. 비정규직 고용의 특성
3. 비정규직 근로자의 증가이유
Ⅳ. 비정규직 고용의 문제점
1. 업무태도
2. 역량 및 생산성
3. 차별 - 임금 및 기업복지측면
Ⅴ. 비정규직 사례
1. 기간제 고
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재해 왕국
Ⅷ. 주5일근무제와 정부정책에 대한 주요 쟁점
1. 시행시기
2. 탄력적 근로시간제
3. 연월차휴가
4. 초과노동한도와 할증률
5. 임금보전
6. 유급주휴
7. 생리휴가
Ⅸ. 주5일근무제 시행과 근로시간 단축을 위한 방안
Ⅹ. 결론
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고용보험의 문제점
고용보험제도는 원래 저실업 시대에 구상되었으며, 고실업을 준비하고 있지 못한 것이 사실이다. 과연 현재의 인력으로 폭등하는 실업급여 및 구직급여 심사를 제대로 할 수 있을 지, 또한 고용안정과 능력개발 사업에 대
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재호 외(2000). 실업구조의 변화와 정책과제. 한국노동연구원.
이선정(2000). 고용보험 급여제도의 현황 및 개선에 관한 연구. 석사학위논문. 강남대학교.
유길상 외(2003). 실업급여수급자의 특성과 재취업행태. 한국노동연구원 고용보험연구센터
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고용안정 및 취업증진을 위한 정책방안, 1998
◇ 한국노총부산지역본부, 부산지역 실업문제 해결을 위한 대 토론회, 부산의 실업문제 어떻게 해결할 것인가, 1998
◇ 한희준·장지연, 정규·비정규 전환을 중심으로 본 취업력과 생애과정, 노동
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Ⅲ. 직업훈련제도의 변화과정
Ⅳ. 직업훈련제도의 취지
Ⅴ. 직업훈련제도의 문제점
1. 재직자향상훈련에 대한 과소 투자
2. 취약계층에 대한 훈련 부족
3. 실업대책직업훈련의 성과 미흡
Ⅵ. 직업훈련제도의 정책 과제
참고문헌
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사업에 대한 선행연구 검토
Ⅱ 본론
1. 노인문제
1)경제적인 어려움
2)건강의 악화
3)역할상실
2. 노인일자리사업
1)노인일자리사업의 개념
2)노인일자리사업의 유형
3)노인일자리사업의 실태와 문제점
3. 노인일자리사업의 효과성과
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