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장애인 고용공단 직업평가직에서는 다양한 이해관계자와 협력하며, 소통과 팀워크가 중요한 역할을 수행하는 만큼, 이러한 협업 경험을 바탕으로 책임감 있게 업무에 임할 자신이 있습니다. 또한, 어려운 상황에서도 문제를 함께 해결하려는
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직업평가 업무 수행을 위해 갖추고 있는 역량과 경험에 대해 구체적으로 기술해 주세요.
2. 장애인 고용 및 직업평가 관련하여 본인이 가장 중요하게 생각하는 가치나 신념은 무엇이며, 이를 실천한 사례를 설명해 주세요.
3. 팀 내에서 협
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장애인들이 더 나은 환경에서 일할 수 있도록 실질적인 도움을 제공하는 평가자가 되기 위해 항상 노력하겠습니다. 이러한 자세를 바탕으로 직업평가직 5급으로서 공단의 미션을 실현하는 데 기여하겠습니다. 1. 본인의 장애 특성과 장애
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재로 성장하며, 장애인 고용이 사회의 자연스러운 흐름으로 자리 잡을 수 있도록 끊임없이 활동하고 싶습니다. 더불어, 장애인 고용률 향상을 위해 정부와 민간 기관 간 협력을 강화하는 방향으로 정책 개발에 참여하고, 장애인 취업 지원 사
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장애인 분들뿐만 아니라 함께 일하는 동료와의 협력도 소홀히 하지 않을 것 입니다. 성실성과 열정을 바탕으로 직무를 책임감 있게 수행하며, 장애인 고용 촉진과 사회통합에 일조하고 싶습니다. 1. 본인의 장애 특성과 장애로 인한 어려
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. 더 나아가, 장애인 최초 고용 지원과 연계된 프로그램 개발에도 관심을 기울여, 장애인과 기업이 서로 윈윈할 수 있는 다양한 지원책을 마련하고 추진할 계획입니다. 이러한 활동들은 장애인 고용률 증가와 함께 사회적 인식 개선에도 기여
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재가 되기 위해 끊임없이 노력할 것이며, 이러한 노력들이 결국 장애인 고용 활성화와 사회적 가치 실현에 기여하리라 믿습니다. 1. 본인의 장애 특성과 이를 극복하거나 활용하여 직무 수행에 어떻게 기여할 수 있는지 구체적으로 작성하
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장애인들이 사회에 안정적으로 자리 잡는 데 기여하는 것이 보람이라는 생각을 가지고 있습니다. 결론적으로, 장애인 취업지원업무와 직업평가 업무를 수행함으로써 장애인 개개인에게 더 공정하고 신뢰받는 평가와 지원을 제공할 수 있다
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장애인고용공단 지원자 자기소개서
1.자신의 장점과 보완점
“긍정적 마인드를 바탕으로 한 능동적 태도”
2.공단에 대한 이해정도와 지원동기
“정신지체 장애1급 동생”
3.문제해결능력
“동아리 회장”
4.직무수행계획
“장애
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장애인고용장려금 지급, 장애인고용부담금 징수
ㆍ직업능력개발 : 직업능력개발원 운영, 맞춤훈련센터 운영, 발달장애인직업능력개발훈련센터 운영, 직업능력개발지원, 장애인기능경기대회 개최
ㆍ연구개발 : 장애인고용ㆍ직업재활 관련
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