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비전
사교성
전공 및 경력사항
도전정신, 장인정신, 비전
사교성
지원동기 및
입사 후 포부
도전정신, 장인정신, 비전
맺음말
도전정신, 장인정신, 비전
책임감
6. 연결성Ⅰ
°연결성의 원리 : 글의 주제를 뒷받침하는 단락들을 자연스럽고 이
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고 가셔야 할 것입니다. 특히 영업관리를 지원한 여학생에게는 \"나이가 어린 고졸 판매사원들을 잘 통솔할 수 있겠는가? 문제가 생길 경우 어떻게 하겠는가?\"등의 질문이 꼭 주어집니다. \"결혼한 후에도 직장생활을 계속하겠는가?\"의 질문
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고 차례가 가까워지면 복장과 헤어 스타일을 점검하라.
면접전 마지막으로 점검해야 할 것은 '면접실에 들어가서 공손히 인사한 후 또렷한 목소리로 자기 수험번호와 성명을 말할 수 있다,
앉으라고 할 때까지는 의자에 앉지 않는다는 것을
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인턴채용프로세스
5) Summer internship program
6) 자기소개서
7) 인적성평가 & 에세이평가
8) 면접
3. 현대카드 채용전략
1) 스페셜 트랙 적용
2) 현대카드 합격 스펙
3) <스페셜 트랙 활용>
4) 자신만의 특별한 경험을 자기소개서에 구체적으로
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교육 및 훈련 …………………………………15
4. 급여제도 ………………………………16
5. 보상 시스템 …………………… 17
6. Q & A (전화인터뷰) ………………………………19
7. 합격 자기소개서와 자소서 항목…………………… 20
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고우 포커
2-2) 블랙잭
2-3) 룰렛
2-4) 크랩스
2-5) 렛잇라이드 포커
2-6) 카지노 워
3. “딜러의 이미지와 룰렛의 필승기법”
- 뚱뚱한 딜러를 선택하라.
- 동양인 딜러는 피한다.
- 헤어스타일이나 화장이 완벽한 딜러는 피한다.
- 안경 쓴
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인턴
- 지방국립/3.3/745/OA
- 지방국립/2.97/토익무/한자
- 지방국립/3.9/860/워드
- 지방국립/중문/890/HSK7급/중국연수
- 지방사립/4.0
- 지방사립/사회과학계통/3.3/토익무
- 지방사립/식품생명공학/3.5/토익무
7) 연봉정보
신입 3,200 / 2008년도
② 영업부/
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영업이익/이자비용)
2.09배
2.15배
2.30
2.19
영업이익율
(영업이익/매출액)x100
4.82
5.28
4.80
5.33
총자산순이익율(ROA)
(당기순이익/총자산)x100
1.32
1.30
1.25
1.17
자기자본이익율(ROE)
(당기순이익/자기자본)x100
5.91
6.05
5.36
5.25
(1)주요 경영비율
(2)대차대조
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고용창출 효과를 얻을 수 있게 되는 것이다. 하지만 고객을 직접 대해야 하는 업무에 비숙련자를 이용하는 것은 기업 이미지에 해가 될 수도 있으므로 우리는 인턴 사원과 퇴직자를 이용하자는 대안을 제시하였다.
인턴사원의 경우 짧은 기
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입사와 배치가 확정되기 전에 자신의 능력과 적성을 정확히 알 수 있는 기회가 되어 실제로 입사한 후에 우왕좌왕하거나 다른 회사로 자주 이동하는 시행착오를 면할 수 있어서 좋다. 그리고 인턴기간에 실제로 일을 해 보면서 능력이 부족한
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