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근로복지공단-의료기관-재해근로자’ 의 체제로 운영됨으로써 요양환자에 대한 직접적인 통제 조정이 어렵다.
요양급여가 전문성을 요하는 것이나 진료비를 심사하는 조직은 근로복지공단 6개 지역본부, 약 60여명의 진료비심사 직원과 100
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공단지사근로복지공단지사 등도 가급적 포함되도록 하며 단, 민간직업훈련기관은 자활기관협의체 참여를 배제함
4) 자활기관 협의체의 운영
(1) 자활기관협의체 대표자회의
. 자활기관협의체 대표자 회의
-부시장부군수부구청장이 주관
-보
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복지부장관 및 공단은 이 법이 공포된 날부터 이 법의 시행을 위하여 필요한 준비행위를 할 수 있다.<개정 2010.1.18.>
② 보건복지부장관 또는 공단은 국가·지방자치단체, 국민연금공단 및 근로복지공단에 대하여 이 법 시행 준비에 필요한
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부하여 근로복지공단에 제출하면 자영업자 고용보험승인(불승인) 통지서로 통보 받을 수 있다.
3. 보험료 산정 및 납부
- 소득이 불규칙한 자영업자의 특성을 고려하여 보험료 및 실업급여의 기준이 되는 소득은 고용노동부 장관이 고시하는
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노동관서와 근로복지공단에 이원화되어 있어 고용보험적용사업장에 혼란을 준다.
-대안: 해결을 위해 보험료 징수를 지방노동관서로 일원화하는 것이 좋다.
③ 최초 고용보험관계 성립 시 보고 되는 양식을 통해 피보험관계 성립시점의 사
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채택하여 노동청에서 이를 관장하도록 하였고 보험료는 전액 사업자가 부담하도록 하였다. 1995년에는 산재보험의 업무를 이전의 노동부에서 근로복지공단으로 이관하였다.
고용보험법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉
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근로자와 사업장의 갈등을 잘 조정할
수 있는가? 산재 장해평가를 공정히 하는가?
현재 산재지정병원에 대한 관리는 근로복지공단에서 하고 있지만, 적절한 질관리
가 이루어지지 못하고 있다. 재해 근로자들의 병원 선택권이 실질적으로는
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근로복지공단)의 승인을 얻은 경우에는 하수급인이 고용보험법의 적용을 받는 사업주가 된다. 그러나 원수급인은 하수급인이 고용하는 근로자 개개인의 변경 사항을 알 수 없으므로 하수급인이 고용하고 있는 근로자에 대한 고용보험 피보
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복지부, 국민연금관리공단
- 재정관리 : 국민연금기금
◆ 고용보험 (1995년 도입)
- 기능 : 실업급여, 고용 안정 사업, 직업능력개발 사업
- 관장부처 및 집행기관 : 노동부, 근로복지공단
- 재정관리 : 고용보험기금
◆ 산재보험 (1964년 도입)
- 기
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근로자 정서함양을 위한 문화활동 지원, ⑥ 중소기업근로자 건강증진을 위한 의료복지사업에 필요한 경비, ⑦ 중소기업근로자 복지증진사업 연구개발에 필요한 경비 등이다. 기금은 근로복지공단의 이사장이 위원장을 맡는 기금운용심의회
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