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공무원노동조합을 온 국민과 함께 축제적인 분위기로 엄숙하게 거행할 것이다. 최근 발전노조 동지들의 가열찬 투쟁과 이를 폭력적으로 탄압하는 정부의 모습을 보면서, 324 공무원노조 결성에 대해 정부의 태도가 한층 폭압적으로 돌변할 것
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  • 등록일 2011.07.07
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공무원직장협의회는 합의된 사항에 대한 기관장의 이행노력 의무만을 규정하고 있으나 벌칙 규정이 없다. 이에 비하여 노사협의회는 의결사항 불이행에 대한 벌칙을 규정하고 있다. Ⅶ. 공무원노동조합(공무원노조)의 역할 첫째, 외환위기
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  • 등록일 2011.07.01
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공무원직장협의회법\'이라 한다)에 의해 1999년 1월부터 공무원직장협의회가 설립운영되게 되었다. 또한 교원에 대하여는 1999년 1월 법률 제5727호로 제정된 교원의노동조합설립및운영등에관한법률(이하 \'교원노조법\'이라 한다)에 의해 1999년
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  • 등록일 2014.04.19
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산정 및 조직의 정비 5. 부채처리방안 6. 인력감축 7. 신분변화시 소요재원 8. 노사문제 9. 민영화후의 국유재산처리문제 10. 선로요금산정 및 정산문제 11. 보수부문에 대한 외주 12. 차량검수부문에 대한 외주 ?. 결론 참고문헌
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  • 등록일 2009.05.01
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노동조합의 개론 1. 노동조합의 생성 2. 본질 3. 발달사 4. 상급조직과 국제적 조직 5. 한국의 노동조합 Ⅱ. 노동조합의 실체 1.노동조합의 유형 1)기업별노조 2)지역별노조 3)직종별노조 4)산업별노조 2. 노동조합의 체계 3. 노동조합
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논문 13건

노조측의 가장 큰 문제점은 무엇일까? 그것은 노조 간 및 조직 내 이견과 갈등을 민주적으로 조율할 수 있는 리더십 부족이다. 그 외에도 체계적 노조활동의 부족, 노조간부의 관료화, 공무원 노조간부와 노동자의 노동자성 인식부족(노동자
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  • 발행일 2011.06.02
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노조 조직화 과정에서 나타난 2개 노조로의 분화 역시 이러한 조직 내 격차가 내부에서 해결되지 못하고 분화라는 형태로 나타난 것이라고 할 수 있겠다. 본 연구에서는 제한적이나마 공무원 노동조합의 결성 초기 과정을 분석해 보았다. 그
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  • 발행일 2008.10.22
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노조 조직화 과정에서 나타난 2개 노조로의 분화 역시 이러한 조직 내 격차가 내부에서 해결되지 못하고 분화라는 형태로 나타난 것이라고 할 수 있겠다. 본 연구에서는 제한적이나마 공무원 노동조합의 결성 초기 과정을 분석해 보았다. 그
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  • 발행일 2012.06.07
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노조법 제8조 제1항), 교원노조의 경우에는 교육인적자원부 장관ㆍ시ㆍ도ㆍ교육감, 사립학교 설립ㆍ경영자(교원노조법 제6조 제1항)가 사용자가 된다. (3) 공무원노조의 단체교섭 절차 공무원노동조합의 대표자는 정부교섭대표와 교섭을 하고
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  • 발행일 2010.07.14
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노동정책 효과적으로 시행하여, 나치시대의 노동자들의 저항 움직임이 미약했던 것과 생산력이 증가했던 것과 히틀러 수권법안의 통과 의회를 거치지 않고, 히틀러가 직접 법을 만들 수 있는 법안으로 수권법안은 독일 전역에서 열광적인 지
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  • 발행일 2009.11.01
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취업자료 10건

, 경기도교육청 임기제공무원 공인노무사로서 교육 현장의 안정과 발전에 이바지하고, 신뢰받는 교육행정 전문인으로 자리매김할 것을 약속드립니다. ①직무에 대한 이해 및 응시 취지 ②직무수행 방향 및 비전 ③구체적 실천방안
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  • 등록일 2025.07.13
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역기능 내부고발자에 대한 생각은 어떠한가? 상사가 자신에게 불법적인 청탁을 한다면? 4. 최근 주요 이슈 버닝썬 게이트 미세먼지 검경수사권조정 최저임금인상 주52시간근로제 유치원 삼법 카카오 카풀 페미니즘 청소년 범죄 가정폭력 
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1. 직무개요 고용노동부 고객상담센터의 일반임기제 공무원(행정 및 전산보조)은 고객상담 업무를 지원하고, 센터의 운영 효율성을 높이기 위해 행정과 전산 시스템 관리를 담당하는 직위입니다. 이 직무는 고객상담센터의 원활한 운영을 위
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노동부 고객상담센터도 개인정보 및 데이터 보안에 더 많은 관심을 가질 필요가 있습니다. -개인정보 보호 및 데이터 보안을 위한 외부 용역 진행 -엄격한 데이터 관리 정책 및 보안 모니터링 체계 구축 -직원 대상 정기 개인정보 보호 교육
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노동계 협조 부족: 인센티브 제공, 소통 강화 등 유인책 마련 -프로그램 참여 저조: 적극적인 홍보, 인센티브 제공 등 참여 유도 비정규직 노동자 지원 정책의 장기적인 지속 가능성을 위해서는 안정적인 재원 확보가 필수적입니다. 정부 예산
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