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부패에 대한 문제점
제1절 부패척결의지 및 윤리의식의 부족
제2절 비리유발성 규제 및 법집행의 자의성
제3절 행정기관 내·외부 통제의 미흡
제4절 부패방지에 관한 제도적 장치의 결여
제5장 공직사회 부정부패에 대한 대응방안
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부패방지라운드’의 추진
4. ‘국제상거래뇌물방지법’ 영향과 대책
5. 조직윤리 시스템의 필요성
1) 국내외 윤리환경의 변화
2) 조직윤리에 의한 장기적 건전한 경쟁력 확보
3) 직원의 직무윤리 의식개혁과 부패비용감소
6. 21세기 기업의
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부패의 원인…………………………………………………………………………5
III. 부패의 심각성………………………………………………………………………………6
1. 해외의 부패 사례…………………………………………………………
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부패의 원인
3. 공직부패의 유형
4. 공직부패의 기능
5. 우리나라 공직부패의 특징
Ⅱ. 공직부패 통제수단으로서의 내부고발제도
♠내부고발의 정의♠
◆ 내부고발제도의 유형 ◆
◆ 반부패노력과 내부고발 ◆
Ⅲ.외국의 사례
1.
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부패위험도 자기진단
2) 부패로 부터 자신을 보호하기 위해 평소 습관화 할 일
3) 공무원을 위한 조언
4) 뇌물이 제공되었을 때 취해야 할 조치
5) 청탁전화 거절법
5. 공직자 부조리의 해결방안에 대한 나의 관점에서 주체적 논술
6. 종교
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내부고발자 보호제도에 관한 연구 (형사정책 제24권 제3호), 권창국, 2012.12
Whistle-Blowing and the Code of Silence in Police Agencies(Crime & Delinquency Vol.53 #4), Gary R. Rothwell 외 2007.10
경찰공무원 청렴성제고를 통한 신뢰도 회복방안 (한국콘텐츠학회논문지),
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http://www.kapa21.or.kr/
ㆍ국민권익위원회 http://www.acrc.go.kr/ Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 내부비리 고발자 보호제도의 의의
2. 내부비리 고발자 보호제도에 대한 논의
3. 내부비리 고발자 보호제도의 기대효과
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고문헌
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공무원 사건
8. 대전광역시 공직자의 부패 행위
9. LH 직원의 신도시 부동산 투기 사건
Ⅳ. 공직 부패에 대한 대응 전략
1. 부패 방지를 위한 법적 제도
가. 공직자 행동 강령
나. 국가청렴위원회의 역할
다. 제도 개선을 위한 권고 사항
라.
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부패 정책 부족 및 처벌 체계의 미비
아. 부패가 만연한 문화
Ⅳ. 행정부 부패의 문제와 해결 방안
1. 행정부 부패가 초래하는 문제
2. 부패 통제를 위한 접근법
가. 제도적 대응 방안
나. 공직사회 청렴 문화의 필요성
다. 시민사회의 감시
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공무원 노동기본권 보장방안『국제노동기준과 한국의 노사관계』.
한국노동연구원. 2002
※ 참고 인터넷 사이트
1. 한국행정연구원. http://www.kipa.re.kr/
2. 한국행정학회. http://www.kapa21.or.kr/
3. 전국공무원노동조합 http://www.gongmuwon.or.kr/
4. 대한민
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