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전문지식 85,295건

하는 직무에 영향을 주었다. 그러나 인공지능은 고도의 높은 기술과 전문성이 필요한 분야라도 반복적인 작업을 대신하게 될 것으로 예측되고 있다. 또한 이러한 대체 과정에서 인공지능에 대한 신뢰가 높고 도입에 적극적인 점을 주의 깊게
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  • 등록일 2024.03.22
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인공지능 기술을 활용하여 채용 프로세스를 혁신하는 데 성공적으로 활용되고 있다. 5, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향 제시 이러한 경향성은 인공지능 기술이 인적자원관리 분야에 더욱 광범위하게 적용되고 있음
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  • 등록일 2024.04.03
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하는 문화를 조성해야 할 것이다. AI의 도입은 단순히 기술적 진보를 넘어서, 조직의 인적 자원 관리 방식을 근본적으로 재정립하는 계기가 될 것이다. 서론: 인공지능의 HR 분야 도입 현황 인공지능이 도입된 HR 사례 소개 조직에 미치는
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  • 등록일 2024.04.01
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관리하기 위하여 어떠한 노력을 해야 할 것인가? 평가, 보상, 개발, 교육, 동기부여 등의 다양한 인력 관리 측면에서 논의해 보자. 3. Smart machine의 도입으로 인하여 일(work)과 인력(workforce)의 개념을 재정의한 기업이나 조직의 사례를 소개해
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  • 등록일 2019.05.15
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하고 평가하라. 2. 맥도날드, KFC, 서브웨이, 피자헛 등 글로벌 외식 기업이 국내에 진출하여 한국인 소비자들을 공략하고 있다. 이들 중 하나의 기업을 선정하여, 국내에 진출한 방식이 무엇이었는지 소개하라. 1) 맥도날드의 국내 진출 방식
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  • 등록일 2025.03.17
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논문 599건

교육 접근성 향상 6.3 평가 방법의 개선 7. 챗GPT의 미래와 발전 방향 7.1 기술적 발전 전망 7.2 교육 분야에서의 변화 예측 7.3 사회적 적응과 규제 8. 결론 8.1 챗GPT가 가져온 변화 요약 8.2 향후 과제와 방향성 8.3 마무리 9. 참고자료
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  • 발행일 2025.05.08
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  • 저자
있다. 사실 상상 속에서만 존재 하던 과학기술이 현실이 된다고 생각을 해보자 정말 신기하지 않을 수 없다. 불과 몇 십 년 전만 하더라도 인공지능이란 기술은 꿈도 못 꾸는데 체스로 인간을 이기는 경지까지 도달하였다. 특히 로봇분야 같
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  • 발행일 2012.05.29
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  • 저자
있다 ② 정보의 출처가 믿을만해서 ③ 내용이 신빙성이 있어서 ④ 기타 ( ) [3] <페이스북 AI가 자체언어를 개발하자 연구진이 강제 종료시켰다.> [코리아헤럴드] [K-POP HERALD] [페이스북] 페이스북에서 개발한 인공지능이 사람이 알아들을
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  • 발행일 2024.01.18
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  • 저자
소개 3.1.1 브러시리스 모터의 특징 3.1.2 브러시리스 모터의 분류 3.1.2.1 모터 구조에 의한 분류 3.1.2.1.1 내전형 회전자 3.1.2.1.2 외전형 회전자 3.1.2.1.3 플랫형(편평형) 회전자 3.1.2.2 외관 형상에 의한 분류 3.1.2.2.1 슬롯리스형 고정자 3
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  • 발행일 2009.01.15
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
하다. 광고의 기초적 지식도 없이 신문에다 부동산광고를 일삼고 있는 것이 오늘날의 현실이다. 광고예산의 편성, 연간광고계획, 매체선정 및 효과적인 광고물제작으로 목표시장에 강하게 소구할 수 있는 광고정책 및 광고 전략이 필요하다.
  • 페이지 12페이지
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  • 발행일 2010.08.01
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  • 저자

취업자료 6,852건

하고, 각 역량을 갖추기 위해 어떤 노력과 준비를 했는지 작성해주세요. - AI/SW 개발 관련 역량은 각 기술 역량에 대한 내용이 잘 구분되도록 작성해주세요. 4. 본인에 대해 더 소개하고 싶은 내용들을 작성해주세요. - 위 문항들에서 작성하
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 IT, 정보통신
하고, 단어를 선정한 이유를 자신의 가치관, 성격, 성장환경 등과 연결시켜 솔직하게 기술해주세요. (최소 400자, 최대 600~800자 입력가능) 2. KAI 인재상을 바탕으로 자신만의 경쟁력을 구체적인 사례(최근 5년 이내)를 통해 기술해주세요 (최소
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  • 등록일 2025.03.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
관리 체계를 더욱 효율적이고 혁신적인 방향으로 발전시키는 데 기여하고 싶습니다. 특히, 디지털 인사 시스템을 도입하여 HR 업무의 효율성을 높이고, 인공지능(AI) 등을 활용한 채용 예측 분석 시스템을 구축해, 더욱 스마트한 채용 환경을
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  • 등록일 2025.04.16
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
관리 134 5. 미디어의 다양한 형태를 고려한 트랜스미디어 이론의 발전 134 6. 소셜 미디어의 영향을 고려한 사용자 참여와 소통 이론 135 7. 다양한 문화 간의 이해를 촉진하는 다문화 영상매체 이론 135 8. 영상매체의 미래를 위한 윤리적 이슈
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  • 등록일 2024.09.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
하나? 1500단어 이 질문은 대부분 면접관들이 묻는 최빈도 기출문제라기보다 아주 기본적이며 항상 묻는 질문이라고 생각하시면 됩니다. 대학원에서 문화예술경영학 분야 연구를 해야 하는 당위성을 논할 때, 개인적인 열정과 전문적인 목
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  • 등록일 2024.09.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
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