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관리 워크숍 등을 운영하여 지역사회가 회복 기반이 되는 환경을 만들어 나가겠습니다.
전문가로서의 성장과 조직 내 기여 방향 : 저는 정신건강 전문 사회복지사로서 지속적인 성장과 자기 관리를 병행할 계획입니다. 정기적인 수퍼비전, 심
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정신질환자관리
대상자 등록 의뢰
복지관 서비스 이용연계
상담
정신보건센터 협력체결
타기관 방문
교육
가족교육
직원교육
지역주민교육
자원봉사자 교육
회의
사례회의
센터운영회의
supervision
평가
사업평가
10. 업무분장
구 분
업 무
담
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복지에 대한 인식이 긍정적으로 변화할 수 있다고 생각합니다.
. 주말 혹은 공휴일에 프로그램을 진행하는 일이 있다면 참여하실 수 있나요?
이런 질문은 감사한 마음으로 대답해 주세요
마무리
이력서와 함께 자기소개서를 제출해야 하는 기
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정신건강복지센터에서 운영하는 직업재활시설 견학 등 다양한 직업재활 프로그램을 체험시켜 주고 대상자가 희망하는 직업을 찾도록 도와주고 정신건강복지센터 사례관리를 병행하여 희망하는 직업재활 업체에 직원들에게 정신건강질환자
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복지관
고위험군 집중사례관리
전화, 방문, 내소 상담을 통해 고위험군 집중 관리
지역사회간호사, 보건소 직원, 건강관련 종사자, 간호학생
연중
가정, 보건소, 정신건강복지센터
인식개선 교육
1. 아동청소년 집단 프로그램 운영: 분노조절
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