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단체의 내용
1.정의
2.성격
3.기능
4.교원단체의 법적 근거
Ⅱ. 한국의 교원단체 종류 및 내용
1.한국교원단체총연합회
2.전국교직원 노동조합
3.한국교원노동조합
4.교원단체의 비교 분석
5.구체적 사안에 대한 각 교사단체의 대응과정
6.그 외의
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과정에서의 장애요인
1) 환경적 장애요인
2) 법률적 장애요인5, 특수고용직 종사자 문제해결을 위한 최근 동향6, 방속국내 특수고용인 문제 해결을 위한 개선방안 및 과제 1) 법률적 한계 및 문제인식의 부족
2) 전문성에 대한 인정과 합
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대한 불안없이 차별시정제도를 이용할 수 있는 방안도 강구하여야 할 것이다
7. 참고 자료
박종희, “한국의 비정규고용의 실태와 법률적 쟁점-비정규고용의 현황, 대응과정 및 향후 개선방안을 중심으로- ” 외법논집 제35권 제4호, 2011.11.
권
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단체를 운영해가고 있다. 이에 따라 그 구성원들의 성향도 다르고, 또한 구체적인 교육 사안에 대한 대응 방안도 차이를 보이고 있다.
이와 같은 차이에도 불구하고, 한국의 교원단체로서 각각의 교원단체가 수행해야 할 과제는 세 단체 모두
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각된다.
Ⅵ. 참고문헌
김광웅(2006), 정책사례 연구, 대영문화사
정정화(2003), 부처 간 정책갈등과 관료정치, 한국행정논집
천대윤(2008), 정책갈등과 대응방안, 중앙공무원교육원 갈등관리센터
이용택(2007), 정책결정과정에서의 참여자간 상호작
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