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적용하려는 리더가 가장 건전하고 성공적인 지도자가 될 수 있다고 주장한다.
IV. 관리격자이론
리더의 행위에 관한 2차원적인 접근방법 중의 하나가 블레이크(R. R. Blake)와 모튼(J. S. Mouton)의 관리 격자(managerial grid)이론이다.
그들은 리더의 행
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그리드 기법)
그리드 기법은 Blake와 Mouton이 개발한 관리자격 이론에 근거를 둔 것으로, 여섯 단계의 개발과정을 통하여 장기간 진행되는 동안 개인수준의 행동 개발로부터 전체 조직의 행동개발에 이르기 까지 ‘이상적인 리더’의 실현을 목
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③ 전압, 온도 사이클 시험
④ 고압, 고습 시험
⑤ 수분 내성 분류 시험
2. 기계적 시험법
① QFP(Quad Flat Package) 45 pull test
② BGA(Ball Grid Array) Ball 접합 신뢰성 시험 = 전단 강도 시험
③ 칩부품 솔더 접합부 전단 시험방법
④ 인장강도 시험
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grid)라는 관리형태를 리더십이론에 도입하여 리더십 격자(leadership grid) 이론을 주장하였다. 이들의 리더십 격자에서 보면 다음과 같이 다섯 가지 형태의 리더십으로 구분된다.
1. 1.1형 (무기력형)
불간섭, 자유방임을 신조로 삼는 리더로서 이
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개인 수준의 기법
1/ 감수성 훈련
2/ 관리그리드 훈련
3/ 교류분석
4/ 일반적 교육훈련 프로그램
2. 집단 수준의 기법
1/ 팀구축
2/ 과정자문법
3/ 서베이 피드백
3. 조직 수준의 기법
1/ 시스템 4기법
2/ 근로생활의 질
* 참고문헌
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Grid Theory)이 있다. 이 이론은 관리격자(바둑판 모양)를 활용하여 사람의 대한 관심과 생산에 대한관심의 두 가지 요인을 토대로 리더십이론을 전개하였다.
(2) 내용
사람에 대한 관심이란 리더십의 주요 초점이 리더와 조직원 사이 또는 조직원
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grid 분석을 바탕으로 각 분야를 대표하는 광고들의 사례를 분석해 보았다. 고관여 실용적 제품에는 SM5라는 중형자동차광고를 고관여 쾌락적에는 Dior 라는 명품 향수 광고를, 저관여 실용적에는 헤드 앤 숄더라는 비듬샴푸광고를 마지막으로
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그리드를 이용한 에너지 공급
5. 수순환 체계
1) 높은 생태 면적률 및 자연지반 녹지율의 적용
2) 우수를 활용한 친수환경과 비오톱 조성
3) 투수성 포장을 통한 토양기능 복원 및 수자원 순환시스템 구축
(3) 국내외 사례 및 특징
1. 국
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grid)는 블레이크와 모우들(R. R. Blake & J. S. Mouton)이 배려형과 구조주도형 리더십 연구를 발전시켜 어떤 방향에서 리더의 행동유형을 개발하는 것이 가장 효과적인가 하는 것을 제시한 이론이다.
<그림> 관리격자모형
* 1, 1형 : 무관심형(impov
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그리드를 통한 분배, 전원 연결형 무공해 교통수단 등으로 창출하는 새로운 에너지 체제 = 3차 산업혁명
전체 시스템이 양방향으로 막힘없이 매끄럽게 통합되는 방식으로 산업간 교차관계를 위한 새로운 기회 창출. 전통적 사업 파트너 관계
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