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보험과에서 직접 관리 운영하다 1995년 7월 1일부터 근로복지공단으로 이관하여 현재는 근로복지공단에서 위탁관리 운영하고 있다. 그리고 산재 보험의 보험료는 가입자인 사업주가 전액 부담한다.
또한, 산재보험은 현재 적용범위와 장해등
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근로복지공단 - 장현진(한의학 박사, 사상체질의학 전공) 목 차
Ⅰ. 서 1
Ⅱ. 사상의학의 체질의 특징 1
1. 태양인 1
가. 외형적 특징 1
나. 심성적 특징 1
다. 체질병증 특징 1
라. 이로운 음식과 해로운 음식 2
2. 소양인 3
가.
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보험은 본인부담금이 높고 비급여 항목이 많기 때문에 요양급여를 충분히 받기가 어렵다. 국민연금도 20년 가입시 노령연금으로 평균소득의 약 30%를 받기에 적절한 노후생활비를 확보하기 어렵다. 사회보험의 급여가 조금씩 확충되어 가고
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근로자의 사회복귀를 촉진하기 위해 재활급여를 신설하는 방안 검토
보험관리운영의 전문성·효율성 제고 및 재정의 안정성 확보
○ 근로복지공단의 직무교육, 전산 및 조사·연구기능을 강화하고 서비스 만족도 제고 등 경영혁신을 지속 추
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복지의 실천방법
1) 노인복지의 원칙
(1) 존엄성 및 개성존중의 원칙
(2) 개별화의 원칙
(3) 자기결정의 원칙
(4) 권리와 책임의 원칙
(5) 보편성과 선별성의 원칙
(6) 계발적 기능의 원칙
(7) 전체성의 원칙
(8) 전문성의 원칙
(9) 노인의 시대
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보험료가 확정보험료를 초과하여 과납이 발생한 경우에는 근로복지공단의 장은 초과된 부분을 다음 해 개산보험료에 충당하고 그 잔액을 반환하며, 충당할 개산보험료가 없을 때에는 보험가입자에게 과납금 전액을 반환하여야 한다.
6) 보험
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가입조차 못하는 상황은 사회보험으로서 올바른 역할을 수행하지 못하고 있다고 보여 진다.
우리나라 고용보험의 특징은 실업급여를 지급하는 소극적 사회보장제도의 역할을 넘어 근로자의 직업능력을 개발하고 노동시장의 구조적인 과정
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복지와 사회복지시설 - 이병록
사회보장론 - 모지환
한국 사회복지실천과 복지경영 - 최성균,이준우
사회복지의 이해 - 윤찬영 1. 사회보장제도의 정의
2. 사회보장제도의 종류
3. 사회보장제도의 기본원칙
4. 사회보장제도의 목적
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보험료
근로복지공단은 보험 사업에 드는 비용을 충당하기 위하여 보험가입자로부터 고용보험료와
산재보험의 보험료를 징수한다.
1) 고용보험료
고용보험가입자인 근로자가 부담하여야 하는 고용보험료는 자기의 임금 총액에 실업급여보
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근로시간, 연장근로, 휴일, 연차유급휴가, 해고란 무엇인가?
<문제 4> 일반근로자, 공무원, 교원 중 일반노동조합, 공무원노동조합, 교원노동조합에 가입할 수 있는 사람은 누구인가?
<문제 5> 국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 고
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