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보험의 현재 시행 상황
IV. 고용보험 제도의 현황
1. 고용안정사업
2. 직업능력개발사업
3. 실업급여
4. 모성보호사업
V. 고용보험제도의 문제점과 개선방안
1. 고용정책으로서의 고용보험제도의 문제점
2. 여성근로자 측
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복지실천의 가치와 윤리에 관한 연구. 오혜경. 카톨릭대학교사회복지연구소.
현대사회보장론, 김영모 한국복지정책연구소 출판부.
복지공동체 만들기, 이용교 편(2000), 광주대학교 출판부.
한국 복지국가의 이상과 현실, 인경석(1999), 나남출
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공단
한국사회복지법제론, 현 외성/ 2007/ 양서원 Ⅰ산재보험법의 개념 및 특성
Ⅱ. 산재보험법의 주요내용
1) 산재보험법의 목적
2) 보험관계
(1) 적용범위: 보험가입자
(2) 수급자: 적용대상
(3) 보험자: 근로복지공단
3) 보험급여
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복지공단은 일부 업무를 위탁받아 하고 있다. 특히 근로복지공단에서는 1999년 10월 1일부터 고용보험 가입징수적용업무를 수행하고 있다. 관련업무로는 보험관계 신고, 고용보험일관적용관계신고 및 신청, 고용보험성립관련 하수급인 사업주
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공단은 시 군 구 단위로 장기요양등급판정위원회를 둔다. 장기요양등급은 5단계를 걸쳐 판정한다.
5) 재정
장기요양보험료 부담은 가입자의 장기요양보험료, 국가부담, 본인부담으로 구분하여 충당하도록 되어 있다.
* 참고문헌
사회복지의
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근로복지공단의 문제를 들 수 있다. 흔히 이러한 원인으로 산재보험의 보험료를 전액 사업주가 부담하기 때문이라는 지적이 있다. 그러나 이것은 매우 잘못된 생각이다. 왜냐하면 보험료의 개념은 사회적 임금의 개념으로 이해해야 하고, 노
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근로자가 고용보험사업의 적용대상이 되면서 이들을 어떻게 관리할 것인가의 문제가 등장하게 되었다. 즉 5인 미만 사업장의 경우 잦은 도산, 이전, 폐업 등으로 관리의 어려움이 있음에도 불구하고 이에 대한 효율적 관리방안이 부족하다.
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사업을 추진하여 재해를 낮추도록 하여야 할 것이다.
<참고문헌 및 출처>
▶ 관련책자 및 문헌 ◀
김용하 외. 『산재보험 운영 효율화 방안』. 한국보건사회연구원.
윤조덕. 『산재보험의 재활체계 활성화 방안』. 산업복지연구센터 개소
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사업을 추진하여 재해를 낮추도록 하여야 할 것이다.
<참고문헌 및 출처>
▶ 관련책자 및 문헌 ◀
김용하 외. 『산재보험 운영 효율화 방안』. 한국보건사회연구원.
윤조덕. 『산재보험의 재활체계 활성화 방안』. 산업복지연구센터 개소
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보험자인 근로자에게 지급한 보수의 총액)에 고용보험료율을 각각 곱하여 산정한 금액 즉 개산보험료를 보험연도의 3월 31일까지 근로자복지공단에 신고 납부해야 한다. 다음으로 사업주는 매 보험연도의 말일까지 사용한 근로자에게 지급한
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