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지원프로그램
Ⅵ. 삼성 SDI 사례
1. 일반 교육훈련 현황
1) 교육
2) 노사협의회 자체교육
3) 개발전문 교육담당자
4) 명퇴자관련 교육
5) 기타 교육관련 사항
6) 인적자원개발의 문제점 및 개선 방향
2. 6시그마와 교육훈련
3. 6시그마 관련
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근로자를 보호하기 위해서는 모든 근로자에 대한 해고 회피노력의 명시, 전직준비에 소요되는 합리적 기간을 기준으로 하는 해고예고제, 해고대상자의 전직지원프로그램, 부당해고 구제제도, 해고근로자 우선재고용, 해고근로자에 대해 일
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근로자간 서로의 취업정보 공유 등을 통한 사업장 조기변경 현상이 두드러지고 있다. 기업에 결격사유가 없는 한 처음 계약, 입사한 회사에서 일정 6개월에서 1년 정도는 이직할 수 없도록 규정화되어야 하겠다.
7) 귀국지원 프로그램 개선
귀
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지원고용이 개선되면 일관성있게 강화를 해야 한다.
Ⅶ. 결론
보호작업장에 대한 비판과 일반고용에 대한 기대로 시작된 지원고용은 이미 서구 여러 나라에서는 중증장애인을 위한 가장 효과적인 고용프로그램으로 자리를 잡아 가고 있다.
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지원고용, 성원사, 1993
강위영·조인수·구대회, 직업재활개론, 성원사, 1991
강위영, 중증 장애인을 위한 지원 고용프로그램의모형, 직업재활연구 제3집, 한국 직업재활학회, 1993
나운환, 중증장애인의 고용 활성화를 위한 연구, 장애인고용 96봄
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프로그램을 실시할 회사의 인사방침 등과 관련된 현안들은 장애인 근로자들을 회사 내의 다른 인력과 작업일정에 적극적으로 통합시킬 수 있는 방안을 모색하도록 협의를 해야 한다.
프로그램을 시작할 때 지원기관은 환경 분석을 통해서 작
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근로자의 불안감을 덜어주고 빠른 재취업을 위해서는 전직 지원 프로그램이 더욱 활성화 되어야 한다. 우리와는 사정이 다른 미국의 전직 지원 프로그램을 무조건 받아들여서 시행하는 것이 아니라. 서둘러 우리 실정에 맞는 전직 지원 프로
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지원 센타
http://family.gen.go.kr 다문화 가정 광주 광역시 교육청: 국제사회를 위한 교육
국제이해 교육과 다문화 교육
http://www.imbc.com/ 다시보기 MBC 다큐 TV 프로그램 “우리 엄마는 외국인”
http://www.mest.go.kr 교육과학 기술부 사이트
http://www.mw.
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지원 및 일자리 창출까지 연계되도록 진행할 계획이다.
○ 한옥마을에서 운영하는 1박2일 전통문화체험 프로그램을 외국인근로자 및 다문화가족을 대상으로 80명을 지원하고, 5.1 시민의 날에 <다문화가족팀>을 구성 체육대회 참가 및 다
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지원제도 개선방안, 한국장애인고용촉진공단.
한국장애인고용촉진공단(2003) 내부자료.
함석홍, "사회적응훈련", 장애인복지프로그램 운영방법, 한국장애인복지시설협회, 1998.
한태림(1992),「장애인적응훈련 교과과목 및 직종연구」, 한국장애
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