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전문지식 10,118건

시대에 기업에 있어 조역이 아니라 회사와 조직의 주역이 되어야 할 것이다. 1. 들어가며 2. 중간간부 무용론과 한국 기업에서의 간부 3. Middle up down 매니지먼트 4. 미들(Middle)혁명 5. 기업 중견 간부에게 요구되는 새로운 리더십
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  • 등록일 2009.07.31
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내 생각을 말해도 늦지 않다. 오히려 끝까지 듣고 나야만 정말로 상대방에게 도움이 되는 내 생각을 전할 수 있다. 3) 듣는 도중에 어떻게 반응할까를 생각하지 말자. 상대방의 말은 그 자체로 생각이 풀려나가는 길과 같은 것이다. 거기에 '내
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  • 등록일 2012.03.13
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기업컨설팅, 1996. 4. 임창희.가재산, "한국형 팀제를 넘어서", 삼성경제연구소, 1998. 5. 한국방송, "KBS법규", 한국방송, 2002. 6. 권상순, "팀 효과성의 과정변수로서 임파워먼트의 역할", <산업경제연구>, 2001. 7. 송상호 외, "정보화 수준요인을
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  • 등록일 2010.05.10
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내 전문가들과 네트워크를 구축하는 것도 중요하다. 중국 정부, 국영기업, 유망 민간기업들과 협력을 강화하면서, 당분간 큰 이익이 되지 않더라도 상대방이 원하는 사업을 지원하는 것이 장기적으로 볼 때 바람직하다. 중국의 WTO 가입으로
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정의 지식경영의 방법론 지식경영의 원칙들 지식경영의 핵심준칙 지식경영을 하기위한 단계별 전략 지식경영의 측정방법 지식경영의 효과 지식경영의 방해요인 지식경영과 CEO리더십 결 론:앞으로의 지식경영의 전망
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  • 등록일 2003.12.03
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논문 55건

내에 도달하는가에 대한 프로세스 매니지먼트가 중요하다. 그리고 최고기업으로 가기 위한 고객만족의 진행단계에서 가장 중요시 해야 할 것은 바로 누가 고객인가, 고객은 무엇을 요구하고 있는가 등을 끊임없이 찾아내어 경영혁신시켜 나
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  • 발행일 2008.01.09
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내용과 정부 정책방향, 한국경영자총협회, 2001 정경희, 보육현황과 정책방안, 한국보건사회연구원, 1998 정영금, 가족친화적 정책을 통한 일-가족 균형에 관한 연구, 한국가정관리학회, 2004 정혜선, 모성보호의 기업내 제도화와 노동조합, 한국
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  • 발행일 2012.04.20
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기업 본연의 목적 달성을 위해 토공·주공의 통폐합은 반드시 이뤄져야 한다고 본다. 특히 경제규모에 비해 서민 주거안정과 주거복지 수준이 턱없이 열악한 우리나라 현실에서 설립 목적에 충실한 공기업의 기능과 역할은 매우 중요하며 존
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  • 발행일 2010.01.26
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기업의 직무에 맞는 보수교육이 이루어진 인력공급 ④ 박람회 개최를 통하여 노인인력을 고용하거나 활용할 기업체 연계 ⑤ 정부의 지원으로 사업장 내 작업장을 설치하거나, 사업장 밖 작업장과 연계하여 포장, 조립 등 일부 공정을 저임금
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  • 발행일 2012.12.07
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1. 「문화 CEO」의 감성리더십 발휘 2. 「문화」에 대한 전략적․실용적 접근 3. 「기업문화」에서 「문화기업」으로 관심 이동 4. 내부 구성원을 위한 문화프로그램 실시 Ⅶ. 결 론
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  • 발행일 2010.10.25
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취업자료 383건

내에서 투명하고 효율적인 업무 환경을 조성해 조직 발전에 이바지하는 것도 목표입니다. 이를 위해 끊임없이 배우고 성장하며, 국민과 동료 모두에게 신뢰받는 공직자가 되겠습니다. ■ 기업 이해 및 직무 전문성 질문 (25선) ■ PT / 상
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  • 등록일 2025.07.27
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  • 직종구분 기타
기업 문화를 가진 기업으로, 제가 진정으로 기여하고 싶은 기업입니다. ? 자소서 항목 1. 지원직무를 설명하고 본인이 적합하다고 판단하는 사유를 기술하시오.(500자) 2. 성장계기가 되었던 주요 이벤트를 3가지 이내로 선정하고 해당 사
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  • 등록일 2024.10.08
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  • 직종구분 일반사무직
내세울 수 있는 저의 특징이기도 합니다. A전자의 도전정신은 제게도 큰 도전이 되어 저의 능력을 극대화하도록 만들어 줄 것이라 확신합니다. 10. 종합하면 기업은 자기소개서를 통하여 지원자의 포부와 열정을 보고싶어 한다. 기업이 자기
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  • 등록일 2013.01.11
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
내세울 수 있는 저의 특징이기도 합니다. A전자의 도전정신은 제게도 큰 도전이 되어 저의 능력을 극대화하도록 만들어 줄 것이라 확신합니다. 10. 종합하면 기업은 자기소개서를 통하여 지원자의 포부와 열정을 보고싶어 한다. 기업이 자기
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  • 등록일 2013.01.11
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  • 직종구분 전문직
기업으로서 다양한 문화와 언어를 이해하고 존중하는 능력이 필수적입니다. 또한, 변화하는 환경에서의 문제 해결과 팀원 간의 원활한 협업이 요구되는데, 저는 이러한 역량을 국제 자원봉사 경험을 통해 강화해 왔습니다. 이러한 경험을 통
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  • 등록일 2024.06.21
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  • 직종구분 일반사무직
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