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김훈 특유의 문체로 독자를 끝없이 고문하며, 역사소설의 새로운 패러다임에 부합하는 소설이라고 할 수 있을 것이다.
<참고 문헌>
김훈, 남한산성, 서울:학고재, 2007
김훈, 칼의 노래, 서울:생각의 나무, 2002
정본윤동주전집, 서울:문학과
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paradigm)과 정책목표가 되고 있다. 교육정책에서 있어서도 이러한 관점과 목표에 입각하여 새로운 패러다임과 개념, 정책목표와 정책프로그램들이 발전되어야 할 것이다.
참고문헌
김장호, 한국의 인적자원-도전과 새패러다임
김훈 외, 기업
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김훈 외 지음,『21세기 한국의 비전과 이순신 리더쉽』, 순천향대학교, 2003.
2. 이선호,『이순신의 리더쉽』, 팔복원, 2001.
3. 이강옥,『21C 리더십의 새로운 패러다임』, 무역경영사, 2003.
4. 최두환,『영웅 이순신』, 연경문화사, 1998.
5. 최두환,『
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김훈·박준식(2000) - 구조조정과 신노사관계, 한국노동연구원
노사관계 계혁백서(1998) - 노사관계계혁위원회
박준식(1996) - 생산의 정치와 작업장 민주주의, 서울: 한울
박세일(1994) - 신패러다임과 신노사관계, 경제정의 봄호
이상수·나윤기·김
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김훈·박용식(2000) / 구조조정과 신노사관계, 한국노동연구원,
이종신·이덕호(2001) / 신노사관계론, 법문사
조우현(1995) / 노동자경영참가와 기업차원의 노사관계 민주화, 연세대 경영연구소, 경제민박준식(1996) / 미국 기업에서의 참여경영 시
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