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내부고발이란?
조직구성원이 조직 내부의 비리나 불법행위·부당행위 등을 대외적으로 폭로하는 행위
내부고발자의 비리 폭로에 대해 조직은 예외없이 방어적·보복적 대응을 하므로, 부분사회의 이익보다는 국가 등 사회 전체의 이
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내부고발제도의 반부패 효과
ㆍ박광국주효진김옥일, 2001 한국행정학보, 조직 내 내부고발에 대한 인식유형 분석 : Q방법론적 접근
ㆍ이상수박흥식이지문, 2002 동계학술대회, 내부고발자보호법의 국제적 비교를 통한 제도 개선 연구
ㆍ윤종설
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내부고발자 보호제도에 관한 연구. 한국형사정책연구원.
박광국(2001). 조직 내 내부고발에 대한 인식유형분석. 한국행정학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 내부고발의 정의와 특성
2. 우리나라는 왜 내부고발이 적을까
1) 문화적 태도
2) 공
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분석, 전남대학교
최호진(2011), 기업지배구조의 자율적 규제에 관한 연구 : 비교법적 연구를 중심으로, 성균관대학교
홍장표(2001), 기업간 거래시스템의 국제 비교, 한국역사연구회 Ⅰ. 회사정리법의 국제비교
Ⅱ. 내부고발자보호법의 국
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내부고발자보호제도에 대해 ‘한국적 특수성’을 들어 불만을 품고 있기 때문이라는 분석이 지배적이다.
여야를 막론하고 의원들 자신의 돈운영문제가 걸려있고 총선을 코앞에 둔 시점에서 공무원들의 폭로가 잇따를 경우 그 후유증을 감
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