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년금제도의 창설
2. 후생년금기금제도의 창설
Ⅵ. 한국의 연금제도
1. 한국형 국민연금 모형의 특징
1) 능력주의와 평등주의의 균형 : 급여산식상
2) 세대내 강력한 소득재분배
3) 국민통합 구조
2. 불완전 적립방식
3. 정부의 재정중립주
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년금A로 Capital recover
(A/P)nI factor(자본회수계수)
종가F를 년금 A로 Sinking fund.
(A/F)In A
등차연금G를 연금A로 uniform gradient.
(A/G)In A Series gactor.
Example 1 : 평가 대상이 하나일 때
현재 1,000만을 투자하면 앞으로 7년동안 매년말에 200만원 수입을 올릴 수
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년금을 준다.
제74조 국가는 남자 만60살, 녀자 만55살에 이른 근로자들에게 일정한 근속로동년한을 가진 경우에 년로년금을 준다.
제75조 국가는 로동과 사회정치활동에서 공훈을 세운 국가 공로자들이 로동능력을 잃었거나 사망하였을 때에
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혜택을 받지 못하는 사각지대에 놓인 국민이 많을 뿐만 아니라 저부담, 고급여 등의 구조적 문제점을 지니고도 있고, 재정고갈 문제로 많은 사회적 이슈를 낳고 있다. 그러나 이러한 문제점에도 불구하고, 국민연금을 대체할 만한 국내 복지
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공무원 연금 개혁
[Previous knowledge]
1. 공적연금제도
1] 공적연금제도의 종류
ㄱ. 우리나라 연금제도는 일반 국민을 대상으로 하는 국민연금제도와 특수직종종사자를 대상으로 하는 특수직역연금제도로 분류
ㄴ. 특수직 연금제도는 공무
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