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개혁과 IFRS 도입방향, 한국행정학회, 2009
◎ 노순규, 노동개혁의 필요성과 실천과제, 한국노동문제연구원, 2001
◎ 이동주, 규제개혁성과와 향후 중소기업 규제개혁방향, 한국행정학회, 2006
◎ 유태영, 기업지배구조 개혁에 있어 주주 중심주의
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노동조합운동의 대응. 한국노총중앙원구원, 2008
손희동. 「대처 갔지만 대처리즘의 자취는 깊다 … 유산 아직 논쟁 중」. 『조선
일보』. 2013. 04. 9. Ⅰ.서론
Ⅱ. 본론
1. 대처주의 정책
2. 마거릿 대처(Margaret Thatcher)와 영국의 노동개혁
3.
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개혁을 성공적으로 이끌기 위해 요구되는 이해 당사자들의 태도와 전략이 취약하고 불확정적인 타협의 구도 속에서 어떻게 변화해야 하는가를 검토해 보았다. 우리는 한국사회에서 노동개혁은 역사적 필연성으로 우리에게 다가오고 있다는
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노동운동이 지향해야 할 전략적 지향점과 관련하여 조직의 모든 수준에서 적극적이고 비판적인 참여 전략을 통해 노조의 조직 역량을 증대시키는 것을 하나의 전략적 선택으로 제시할 수 있을 것이다. 노조는 개혁정치의 과정을 주도하지는
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노동개혁
참고문헌
1, 마가렛 대처의 출생과 성장
1925년 10월 13일 영국 그랜댐 (Grantham)에서 태어난 마거릿 대처 (Margaret Thatcher)는 영국의 보수당 지도자가 되었고 1979년에는 총리로 선출되었다. 그녀의 3기간 동안, 그녀는 사회복지 프로그램
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개혁은 어디로…노동개혁, 임금피크제ㆍ성과연봉제 등 현장 실천 관건,\" 헤럴드경제, 2016년 4월 4일.
유정희, \"극지연구소 임금피크제 도입과정 노사 갈등,\" 경기신문, 2016년 3월 30일.
이시우, \"대전시의회 ‘출연연 임금피크제 강제 도입 중
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노동개혁』. 『노동의 미래와 신질 서』. 한국노동연구원.
서병한. 2005.『금융 불안정의 매커니즘과 통화금융정책 방향』. 한국은행 금융경제연구원.
신용상. 2005. 『소득양극화가 금융정책에 주는 시사점 』. 『2007 경제전망』. 한국금융연
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노동자는 국회를 향하여 국민연금 관련제도의 전면적인 개혁을 요구해야 한다. 올해 필요한 것은 무리한 재정추계에 의한 급여율과 보험료율의 조정이 아니라 국민연금의 신뢰를 구축하는 전면적인 관련제도의 개혁이다. 올바른 국민연금
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노동자에게 주는 교훈과 의미』, 전국공무원노동조합 출범 1주년 국제 심포지움.
강수돌, 『공기업노사관계 및 인적자원관리연구』, 한국노동연구원, 1997.
기획예산처, 『2002 공공개혁백서』, 2002.
김규정, 『행정학원론』, 법문사, 1992.
김미
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노동조합의 활동, 『유럽의 공무원 노조 운동ː 한국 공무원노동자에게 주는 교훈과 의미』, 전국공무원노동조합 출범 1주년 국제 심포지움.
기획예산처, 『2002 공공개혁백서』, 2002.
김부연, “우리나라 공무원의 노동기본권과 직장협의회 제
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개혁팀에서 규제개혁 관련 조사연구 업무를 하고 싶습니다. 이는 불필요한 규제를 철폐하는 데 기여함으로써 우리기업의 성장에 기여하고 나아가 우리나라가 국민소득 2만 달러를 넘어서 선진국으로 완전히 진입하는 데 의미 있는 역할을 수
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개혁의 주체이자 당사자, 시범운영으로 성과 보이고 설득 필요 -> 노동자 역차별 해소
역차별 해소에 초점 맞춰짐, 이후 번갈아가면서 발언, 토론
자리배치 자체가 토론에 적합한 배치가 아니었음에도 토론 진행.
사회자도 없고, 면접관도
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