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비정규직 노동자에 대한 법제도적인 보호 장치가 시급한 실정이다. 이에 더해 여성고용창출을 위한 다양한 근로형태의 개발이 요구된다. 즉, 여성고용창출을 위한 일자리 나누기 및 단시간 근로의 확대 등 다양한 근로형태를 개발해야 할 필
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한계
3. 중소기업복지를 위한 전략 과제
1) 기업간 복지격차 해소를 위한 개선방향
2) 기업복지에 대한 세제혜택 실시
3) 정부가 중소기업 근로자에게 복지를 제공하는 대행자 역할 수행
4) 공공근로복지 확충
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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대 등으로 50인 미만의 사업장에서 안전관리가 미흡하므로 우리나라 산정에 맞는 업종별, 작업의 종류별 위험도를 평가하고 규모에 따라 개별 사업장 안전관리자의 수와 최소투입시간을 산정하는 방식의 도입이 필요하다.
5) 외국근로자에 대
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등 교육개혁과제를 민주노총의 중심적인 과제로 설정
2. 교육개혁의 문제해결과 연동된 노동시장과 사회구조 개혁운동 전개
3. 반세계화전선 구축과 교육의 공공성 등 사회공공성 쟁취를 위한 연대전선 구축
Ⅸ. 결론
참고문헌
사교육 학원, 과외 사교육비, 사교육(과외, 학원)의 개념과 유형, 사교육(과외, 학원)의 원인, 사교육(과외, 학원)의 이론, 사교육(과외,,
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비정규직 본 자료에서 인용하고 있는 비정규직은 임시직 일용직으로 일하고 있는 사람들로, 통계청 경제활동인구조사에의해 매년 분기별로 발표.
의 증가
3. 모성보호급여사업 수급자 수 추이
4. 기혼여성의 경력 단절 기간 및 경력단절
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대로 재정남용부가 됐고, 국토부는 4대 강 사업 등 각종 토건 사업 추진과 부동산 규제 완화 등으로 국토파괴부 및 투기조장부가 됐다. 근로자들이 최저 임금을 깍고 비정규직을 양산하는데 앞장서는 노동부는 노동착취부로, 빈약한 기존 복
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대는 비정규직과 불안정 고용층이기 때문이다.
4. 출처 및 참고문헌
안현효. 민주와운동기념사업회. 신자유주의 시대 한국경제와 민주주의 0권 0호
http://www.papersearch.net/thesis/article.asp?key=3659043 1. 서론
2. 본론
(1) 신자유주의
(2) 신자유
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대의 경제공식, 명진출판, 2005 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1.저출산의 원인
1)사회 구조적 문제
(1) 불균형의 한국형 경제모델
(2) 비정규직의 증가
(3) 법제의 형식성 →근로여성 모성보호 3법을 통해
(4) 보육시설 미비
(5) 돌봄노동(Care Work)의
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대부분이다. 따라서 이들을 대상으로 하는 적극적인 자활정책이 요구된다.
기초생활보장제도의 소득의 일부를 보전해 주는 정책으로 빈곤문제를 해결했다고 할 수는 없다. 빈곤계층에게 일자리를 제공하고, 비정규직에 대한 소득보장 및 고
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대책
1. 현황
최근 실업률 상승과 함께 실업자 중 20대 이하 청년층 비중이 지속적으로 증가하고 있으며, 아울러 대졸 이상의 고학력 실업자 비중이 증가하고 있다. 전반적인 비정규직 증가 추세와 일치하면서 청년층의 급속한 비정규직화 현
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