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및 복지현황
1) 국공립대 4대보험 현황
2) 사립대 4대보험 현황
3. 대학 내 시간강사의 비중
4. 우리나라의 비정규직 현황
1) 비정규직의 비율
2) 비정규직의 정규직 전환 비율
5. 대학 내 비정규직 교원의 증가
6. 대학 시간강사제도 개선방
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노동시장정책 면에서는 일자리의 양적 증가에만 치중함으로써 ‘괜찮은 일자리’로 대표되는 일자리의 질에 대한 고려가 미흡하며, 특히 비정규직 노동자에 대한 종합정책이 시급히 요구된다. 또 임금 및 근로조건의 양극화를 직접적으로
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자 지속가능경영보고서 2024.
이순영 외 (2022). 산업복지론. 한국복지정책연구원.
조경희, 김선우. (2021). “기업복지제도가 근로자 만족도에 미치는 영향”, 노동복지연구, 15(2), 45-67. 서론
산업복지의 개념 및 필요성 ??2.1 산업복지의 개
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근로조건 개선명령, 적절한 금전보상 등으로 다양하게 규정
-차별여부 입증책임은 사용자에게 있음을 명문화 Ⅰ. 입법 관련 동향
Ⅱ. 차별적 처우의 금지
Ⅲ. 기간제법의 주요내용
Ⅳ. 파견법의 주요내용
Ⅴ. 비정규직法에 대한
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자산에 많은 투자가 필요하다.
이처럼 경제 전체에 대한 대내적인 구조조정 과정 속에서 노동시장의 유동성이 크게 증가하고 기존의 질서 및 관행도 급속히 변화하고 있어 능동적인 대응능력과 자기주도적 학습능력이 떨어지는 경제주체는
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노동시장 현황과 고용서비스의 취업 성과 분석. 한국고용정보원.
이명진(2020). 노동시장 내부 불평등의 다양성. 고려대학교 산학협력단.
한국노동조합총연맹(2023). 노동자와 노동조합. 한국노동조합총연맹. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 노동의
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백과사전 www.100.naver.com/ ♦ 목차
Ⅰ.서론
Ⅱ.본론
1장 여성복지의 개념
2장 여성복지의 문제 유형과 현황
3장 관심 영역의 문제에 대한 대응으로서 사회복지
4장 대응하는 제도와 프로그램의 문제점 및 과제
Ⅲ.결론
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특징과 시사점 11-42
박성준, 청년 실업의 현황과 원인분석, 한국경제위원회 정책보고서
장천복, 청년실업의 실태, 원인 및 대책에 관한 연구
남재량, 노동시장의 동태적 특성에 관한 연구 1. 청년실업 이란?
2. 청년실업 원인
3. 청년실
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정규직을 활용할 것이나, 나머지 50%는 비정규직을 감소시킬 것이라고 했다. 그리고 이와 같이 고용형태별 동일노동 동일임금원칙이 적용되면 비정규직을 감소시키려고 하는 기업의 각각 72.4%, 64.9%, 69.6%는 임시직, 시간제 그리고 파견근로자
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비정규직 노동자에 대한 직접고용의 의무가 생기게 되었다. 현대차는 여러 사내하청업체 중 시트사업부문 하청 회사인 ‘동성기업’을 폐업처리하고, 새로운 업체로 변경하기로 결정했는데, 이는 비정규직 노동자들에게 새로운 업체와 근로
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