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수급인에게 고용되어 일하는 경우
유형 : 사내하도급/사외하도급, 인도급/물도급
고용사업주의 지휘 감독 하에 놓이게 됨. 생산관리와 노동자
‘ 불법 파견’ 을 말한다
‘ 작업편성률 ’ 을 말한다
‘ 노조전임자 ’ 를 말한다
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Labor-Market Management.\" in J. Myles & J. Quadagno (eds.), States, Labor Markets and the Future of Old Age Policy, Philadelphia: Temple University Press, 1991.
OECD, The Transition from Work to Retirement, Paris, 1995a.
______, The Labor Market and Older Workers, Social Policy Studies, No. 17, 199
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마케팅통제에 관한 연구, 호남대학교, 2003
정정목 - 공기업통제제도에 관한 연구, 성균관대학교, 1977
전국현장조직대표자회의 중앙연락사무소 - 자본의 현장통제 사례와 노동자의 대응, 노동조합기업경영연구소, 2000 Ⅰ. 기업 현장통제
1.
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소득 및 노사관계 개선을 언급하였다. 당초 노동자보다는 기업의 이익을 위해 편파적으로 취하던 태도를 지양하고,중앙 및 지방 정부는 연쇄파업 과정에서 과거와 달리 엄격한 법 집행과 객관적 태도를 견지하는 데 주력해야 한다.
공권력에
기업과 사회-폭스콘 중국 공장 애플의 문제점, 원청업체 노동자측의 문제점, 문제점,노동자측의 문제점,언론_NGO의 문제점,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p,
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안식처
- 여공들의 노랫소리
- 집을 버린 십대들, 쪽방에서의 하룻밤
- 코리안 드림, 이주노동자들의 쉼터
3. 진화하는 가리봉
- 굴뚝이 사라지는 공장, 패션을 생산하다.
- 가리봉의 세계화, 그리고 지방화
epilogue
참고문헌
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