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공무원들의 사기진작을 도울 수 있다.
Ⅵ. 개선방안 박종일, "우리나라 공무원의 노동기본권의 방향 -비현업국가공무원을 중심으로-"
1. 중앙노조 협의 기구설치 및 상설운영
우리나라 공무원노동조합이 활성화되기 위해서는 일부 현업기관
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기의 마련이 필요하다. 또한 노조도입은 개인이 아닌 단체의 이름으로 기획에서부터 문제점을, 실패에는 원인분석과 문책을 반드시 하여 예산낭비를 방지하고 실질적 복리를 증진해야 한다.
Ⅵ. 맺음말
최근 공무원노동조합 허용여부가 우리
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공무원 노조가 필요한 이유
6. 공모원 노동조합의 효용성에 관한 찬․반론
6-1. 공무원 노조를 인정하는 입장
6-2. 공무원 노조를 반대하는 입장
7. 공무원 노동조합의 개선방안 제시
7-1. 공무원 노사관계의 발전방향
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노동조합 및 노동쟁의 조정법>이라는 하나의 법 자체와 그에 관계되는 사례들을 읽어보고 공부해 보았습니다. 자본주의라는 커다란 틀 속에 있는 이 사회를 살아가는 사람들은 개개인의 이익과 더 나은 생활여건의 향상을 위해 노력하였고
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노동법Ⅱ, 법문사, 2000
김헌수, 노동조합 및 노동관계 조정법, 법원사, 2002
김형배, 노동법, 박영사, 2005
박홍규, 노동단체법, 삼영사, 2002
신인령, 노동법 판례 연구, 이화여자대학교 출판부, 1995
윤욱현, 새 노동법 해설, 한국경제신문사, 1998
임
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관계의 개혁, 경문사, 1996 [ 목 차 ]
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 정보화 사회의 노동자
2. 노사관계의 의미
3. 노동조합의 의미
4. 한국 노사관계 변화의 구조
5. 한국 노사관계와 노동조합의 발전
1) 정치적 개방과 노사관계 및 노동조합의
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저의 comment(논평)은 많이 미흡합니다. 양해 바랍니다.
자료: 노동조합 및 노동관계조정법 연구<사법연수원>
근로기준법해설 <청림출판; 김지형저> 1. 사안의 내용
2. 판결 요지
3. 본판결의 핵심적 쟁점
4. 평석에 대한 생각
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노동법 중 노동조합의 내부문제에 관한 법적 개입의 내용과 그 논거를 살펴 보았다. 앞에서도 지적했듯이 각국의 노동법은 그 나라의 자본주의역사, 노사관계의 현실 및 정치·경제적 현실에 의거하여 전개되는 것이 당연하다. 보수당은 당시
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노동조합으로 발전시켜 나갈 때 진정한 노사관계의 성립이 이루어 질 것이며 국민에 대한 신뢰와 지지를 받을 수 있을 것이다.
참 고 문 헌
1. 단행본 및 논문
공무원노동조합협의회, 2002 사업보고서
김명수, 공무원노동조합 발전 방안에 관한
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노동조합으로 발전시켜 나갈 때 진정한 노사관계의 성립이 이루어 질 것이며 국민에 대한 신뢰와 지지를 받을 수 있을 것이다.
참고자료 및 사이트
노광표, 『제언: 공무원노조의 나아갈 길』, 노동사회 통권 71호, 2002
노광표, 『제언: 공무원
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