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- 혁신적 CEO란
- 유니클로 다다시 사장 소개
- 스티븐 잡스 소개
- 두 CEO를 통한 혁신적 CEO 정의 - 혁신적 CEO란
- 유니클로 다다시 사장 소개
- 스티븐 잡스 소개
- 두 CEO를 통한 혁신적 CEO 정의
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같은 내용이 계속적으로 반복되고 일본 특유의 간결하고 정확한 문체를 느낄 수 없어 아쉬웠지만, 지금과 같은 불황의 시기의 개인의 혁신적이고 진취적인 사고방식이 어떤 위력을 발휘하게 되는지를 잘 알려주는 책이라고 생각한다.
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혁신적으로 일한다.
그 결과 ‘매출과 수익의 고성장을 목표로 세계적인 캐주얼 그룹으로 성장’ 1. 탐구목적 및 선정이유
2. UNIQLO?
3. SPA & 패스트 패션의 정의
4. 기업 환경 분석(거시 / 미시)
5. SWOT 분석
6. 4P, STP, 5C
7. 개선된 전략
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다다시는 유니클로를 ‘멈추지 않는 변화와 혁신으로 미래를 여는 기업’이라고 정의하였는데 현재 한국의 의류업은 변화와 혁신이 부족한 것 같다고 생각한다. 해외에서는 물론이거니와 국내에서도 브랜드 이미지개선에 전혀 혁신적인 노
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다다시 회장의 평소 경영철학과 숱한 실패의 경험을 생생하게 전해준다.
성공신화의 숨겨진 이야기를 객관적이고 비판적으로 분석, 설명하고 있다는 점에서 강한 설득력을 얻고 있다.
혁신과 창조를 이야기하는 현대경영속에서 유니클로
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