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플랫폼의 다양한 일자리 제공을 통해 구직자들에게 직무 선택의 폭을 넓히고, 구인처에게도 시니어 활용의 가능성을 넓혀준다.
두 번째 직무 영역 확장은 디지털 기술 관련 직무의 도입이다. 디지털화가 가속화되는 현재, 온라인 교육, 디지
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초기에 일정 수준(critical mass) 이상의 공급자와 고객을 확보하기 위한 인센티브를 제공
- 플랫폼을 활용하는 판매자의 수가 많을수록 거래 품목이 다양해지므로 고객의 수도 함께 증가하고 이는 다시 판매자의 참여를 촉진 (네트워크 효과)
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플랫폼활용과 모바일마케팅, 고려사이버대학교, 권호중, 강의록1-6
2) 한국과 중국의 모바일 SNS를 활용한 마케팅 특징 비교, 이윤경 호사기 강혜승, 한국디자인트렌드학회, 2014, 한국디자인포럼, Vol.42 No.-
3) 호텔기업 SNS 마케팅 특성이 소비자
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플랫폼은 산업 간의 경계에 구속되지 않기 때문에, 데이터 통합을 조성하면 얼마든 다양한 서비스와 시장 개발이 가능하며, 조직의 슬림화를 통해 빠르고 유연하게 시장 대응이 가능할 수 있다. 이는 신규 비즈니스 모델을 실험하는 데에 있
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플랫폼 기능을 도입하여 콘텐츠 다양성을 확보하는 방안을 검토한다.
2. 외부 위험
(1) 경쟁 심화: 유사 AI 기반 교육 플랫폼의 출현 및 기존 에듀테크 기업의 AI 기능 강화로 인해 시장 경쟁이 심화될 수 있다. 이는 시장 점유율 확보에 부정적인
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