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전자상거래에 관한 연구, 숙명여자대학교
김성희(2006), 여성 인력 활용 정책의 효과 연구, 중앙대학교
신준희(2010), 대기업과 중소기업간 협력관계연구, 인하대학교
이현실(2011), 여성인력과 기업성과에 관한 연구, 고려대학교
유병홍 외 1명(201
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구되는 것은 물론이고, 거래방식의 변화에 대한 이해와 적응이 기업생존의 갈림길이 될 것이다. 따라서 인터넷과 전자상거래에서는 대기업과 중소기업이라는 규모의 차이에 따른 우월적 지위가 보장되지 않으며, 다만 경영자의 마인드와 종
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전자상거래 발전으로 인해 각 산업별 변화가 많이 일어나게 되었다 특히 새로운 산업이 생겨나는 고용 창출 효과도 가져오기도 하였다.
대기업과 중소기업의 전자상거래 시행률
중소기업 보다는 대기업이 전자상거래 비중이 높은 것으로 났
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전자상거래를 가속화하고 있으며, 국내 대기업에서도 전자상거래를 전략적으로 추진하기 시작하여 경쟁관계의 대기업과 협력업체들의 전자상거래를 촉진할 것으로 예상된다.
또한 기업간 전자상거래에 있어서도 점차 인터넷을 수용하기 시
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대기업의 기획실과 같은 역할을 하는 시장코디네이터의 존재 : 원단도매업자와 의류도매업자
3) 각 생산단계를 이어주는 다양한 중개인의 존재 : 나까마, 컨버터, 위탁업자, 포장업자, 사입자, 하코비, 지게꾼 등
4) 제한된 수의 거래처와 신
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