 |
대한 이미지는 어떤가요?
33. 꼭 이 회사여야 하는 이유는?
34. 인턴을 지냈던 기업이 아닌, 왜 이 곳에 지원했나요?
35. 다른 전공 분야를 준비한 것 같은데, 왜 여기죠?
36. 노조에 파업에 대해 어떻게 생각하나요?
37. 살면서 가장 도전적인 경
|
|
 |
지낼 수 있나요?
28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요?
29. 결과와 과정 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하나요?
30. 회사를 선택하는 기준이 뭔가요?
31. 우리 회사의 장점과 단점은 무엇인가요?
32. 우리 회사에 대한 이미지는 어떤가
|
|
 |
?
32. 우리 회사에 대한 이미지는 어떤가요?
33. 꼭 이 회사여야 하는 이유는?
34. 인턴을 지냈던 기업이 아닌, 왜 이 곳에 지원했나요?
35. 다른 전공 분야를 준비한 것 같은데, 왜 여기죠?
36. 노조에 파업에 대해 어떻게 생각하나요?
|
|
 |
대한 견해에 대해 어떻게 생각하나요?
28. 민원인이 업무처리가 늦다고 화를 낸다면, 어떻게 대응할 것인가?
29. 민원인이 막무가내로 욕설을 하면서 따진다면?
30. 민원인이 법령에 위반됨을 알면서도 조치를 취해달라고 떼를 쓰면 어떻게 대
|
|
 |
대한항공
17. 포스틸
18. 한솔전자-영업
19. LG 유통 1
20. LG 유통 2
21. 삼성 테크윈
22. LG- OTIS
23. LG 생활건강
24. 화장품 회사
25. 동부건설
26. 교직 입사지원서
27. GM DAEWOO차 판매
28. 언론사
29. 한국능률협회
30. 한화 유통 체인
31. DAUM
32.
|
|
 |
기업의 oo사업에 있어, 저만의 독보적인 강점이 될 것이라 생각합니다.
- 위 답변의 “저와 비슷한 성과를 냈었던 담당자도 많을 것이라고 생각합니다.”내용처럼 먼저 면접관의 의견을 인정하고 본인의 의견을 피력해보십시오.
9. 답변 실수
|
|
 |
대한, 국가 기관에 대한 불신을 모두 종식시킬 수는 없겠지만 첫 시작이자 첫 걸음으로서 가치를 지닐 것이며 중소기업기술정보진흥원을 시작으로 더 많은 기관의 노력은 충분히 국민들의 인식 변화와 상호 신뢰와 협력 관계를 더욱 끈끈하
|
|
 |
기업 R&D 또는 스마트 제조혁신과 관련된 사회적 이슈를 한 가지 제시하고, 이에 대한 본인만의 견해(문제점과 해결방안)를 기정원의 역할과 연계하여 기술해 주십시오. (최대 600자)
5. 기정원 직원이 가져야 할 가장 중요한 덕목과 사명은 무
|
|
 |
정보진흥원은 중소기업이 급변하는 경쟁 환경에…
2. 성장과정 및 학교생활(100+10자 -10자)
어린 시절, 저는 무작정 공부해라가 아닌 공부를 해야 하는 이유를…
3. 단체 및 봉사활동(100+10자 -10자)
대학시절, 사회적 소외계층에 대한
|
|
 |
대한 궁금했던 것. < 목 차 >
Part 1. 면접 전형 방식 + 기업 개요
Part 2. 기업 정보 및 직무 질문 총정리
1. 항공정비가 무슨 일을 하는지 정확히 알고 있나요?
2. 왜 항공정비를 하고 싶은지 이유를 말해주세요.
3. 우리 항공사에서 제공하
|
|
메뉴펼치기
