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자기소개서 - 사무/사무 관리직
30. 합격자들의 입사 자기소개서 - 광고/홍보/기획
31. 합격자들의 입사 자기소개서 - 관광/여행/서비스
32. 합격자들의 입사 자기소개서 - 관광/여행/서비스
33. 합격자들의 입사 자기소개서 - 컨설팅
34. 합격자
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ERP를 도입하려는 이유는 무엇인가
2. 어떤 효과를 기대하면서 도입하려 하는가
3. 도입하는 시점에서 마음가짐은 어떤가
4. 추진범위는 어디까지인가
5. 접근 순서는 어떻게 할 것인가
6. 최고경영자와 우수한 PM
7. 구성원들은 ERP를 잘 이해
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컨설팅은 PWC, Andersen이 주로 하고 있다. 전 세계적으로 보면 아시아 20%, 북남미 42%, 유럽?중동?아프리카가 38%정도이다. 1. ERP 정의
2. ERP 역사(등장배경)
3. ERP 특징
4. ERP 성공전략
5. 왜 ERP시스템이어야 하는가?
6. ERP 도입요령
7. E
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3. 독특한 경력개발에 자기 회사가 유리함을 알려라
4. 자사 특성에 맞는 채용방법을 구축하라
5. 인사전문가를 보강하라
6. 역선택(adverse selection)을 피하라
7. 채용을 기업의 장기경영계획 및 인력계획과 연계하라
Ⅸ. 결론
참고문헌
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그룹웨어 기능을 제공하고 있음.
8)웹 지원 기능
- 최신의 ERP시스템은 웹을 통하여 ERP시스템을 사용할 수 있음.
-ERP패키지의 모든 모듈을 웹에서 접속할 수 있으며, 해외출장중에도 웹 브라우저를 이용하여 자기회사의 ERP시스템과 접속하여 업
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