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4) 경력 개발의 중요성
3. 현대 오일뱅크의 경력 개발
1) 정유회사에서 경력 개발의 중요성
2) 현대 오일뱅크의 경력 개발 관리
3) 경력 개발 관리의 효과
4) 한계점 및 발전 방향
Ⅳ.결론
Ⅴ.참고문헌
Ⅵ. 참고자료
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주주현황
4) 관계회사 5) 신용등급 6) 기업이념 및 비전
3. 업계, 경쟁기업 동향
1) 업체별 시장점유율 2) 업계동향, 환경
4. 요약재무제표
1) SK(주) 2) LG-Caltex(주) 3) 백분율 재무제표
5. 추세분석
1) 의의 2)주요항목 변동추이
3) 부채구성
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현황
3. 6시그마의 도입배경
4. 6시그마 경영과 기존 품질경영의 차이
Ⅲ. 6시그마 도입에 있어서 우리나라 기업의 현주소
1. 우리나라 기업의 6시그마 도입현황과 경영개선효과
2. 우리나라 기업의 6시그마 도입과 변혁
Ⅳ. 6시그마의 수행
1. 6
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주주대표소송, 경제개혁연구소
민승기(1983), 롯데그룹 의 인사고과사례, 한국경영자총협회
송영학(2000), 경영교육의 현황과 과제 : 동양그룹의 사례를 중심으로, 한국경영학회
윤제철(2008), 대우그룹 구조조정에 관한 사례연구, 동국대학교
한
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현황과 경영개선 효과
2. 우리나라 기업의 6시그마 도입과 변혁
3. 6시그마가 우리나라 기업에 미친 영향
Ⅲ. 6시그마 경영 도입의 성공사례1. 모토로라
2. GE (General Electrics)
3. 현대자동차
4. 포스코
5. CJ39 쇼핑
6. 대우종합기계
7. LG정유
8
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현황과 과제” 2004.7
삼성경제연구소 “글로벌기업의 M&A현황과 시사점” 2006.4
삼성경제연구소 “적대적 M&A의 위협과 대응방안” 2003.5
삼성경제연구소 “전략적 M&A의 배경과 성공방안” 2002.11
현대경제연구소 “경영권방어제도 관련 국제비
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