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한부모가정 복지 정책
1) 의료비 급여를 제공하여야 한다. 한부모가정은 이혼, 사별, 미혼모 등의 발생으로 심리적인 어려움을 겪고 있어 정신적, 신체적인 질병으로 발전할 가능성이 높다. 실제로 한부모가정 부모들 중 상당수는 정신치료를
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관심이 여러 분야에 나타나면서 웃음치료, 웃음 코칭, 웃음 경영이라는 용어까지 등장하게 되었다. 이러한 사회적 현상은 결론적으로 어릴 때부터 주입식 교육으로 생긴 영유아들의 병리적 현상에 약물에 의한 치료나 심리를 이용한 치료와
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동성애관계의 법적 보호에 관한 시론적 검토”, 두성사, 2004,
김태훈, “동성애 그 기만을 넘어서”
김형인, \"미국 동성애의 문제\", 한국 한국외대 외국학종합연구센터
에릭마커스 “커밍아웃”, 박영률출판사, 2000, 1. 동성애 가족에 대
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2) 자발적 무자녀가족
3) 동거가족
4) 집단혼적 가족
5) 수정확대가족 또는 수정핵가족
6) 분거가족
7) 그 밖의 여러가족의 형태
4. 다양한 가족의 공통된 특성
5. 다양한 가족의 당면과제
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
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동거가족, 이혼가족, 동성애가족, 기러기가족 등 새로운 현대 가족 유형은 대부분 \'문제가족\' 으로 낙인찍힐 가능성이 높다. 현대 가족의 문제
Ⅰ. 현대 가족 문제의 이해
1. 가족 문제를 보는 관점
2. 불완전 가족 문제
3. 가족 문제
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동성애 가족
제4장. 입양 가족
제5장. 국제결혼 가족
제6장. 기러기 가족
제7장. 새터민 가족
제8장. 가상 가족
2부. 아픔과 상처에 관하여
제 9장 혼외 관계
제 10장 부부 폭력
제 11장 자녀 학대
제 12장 노부모 학대
제 13장 질병과 중독,
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중감, 우울, 불안을 중심으로”, 경북대학교 석사학위논문.
여성가족부(2007), 「 조손가족 실태조사 및 지원방안 연구」
여성가족부(2010), 「2010년 전국 조손가족 실태조사 보고서」
여성가족부(2011), 「한부모가족지원사업」
옥경희(2005), “조
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중앙연구원.
현외성 외(2005). 실버산업론. 학현사.
동아일보(2005. 01. 20). 빠르게 늙는 韓國.
동아일보(2005. 03. 02). 2020년쯤 가면 노동인력 부족.
동아일보(2005. 04. 09). ‘출산=혜택’ 믿음 줘야 아이 낳아요.
동아일보(2005. 06. 21). 日대학 ‘저출산
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한부모가족복지시설을 설치한 자
2. 제24조에 따라 시설의 폐쇄, 사업의 정지 또는 폐지의 명령을 받고 사업을 계속한 자
② 거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 복지 급여를 받거나 타인으로 하여금 복지 급여를 받게 한 자는 1년 이하의 징역,
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한부모가족에 대한 많은 연구는 모자가정 중심으로 연구되어 온 경향이 있다. 전국적으로 모자가정은 부가자정에 비해 약 4배정도 많기 때문에 기존의 모자가정중심의 지원은 불가피하나 최근 부자가정이 늘어나면서 부자가정에 대한 지원
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등록번호
-
주소
(우편번호)
(전화번호)
학
력
연 도
학 교
소 재 지
19 . . .
중학교 졸업
19 . . .
고등학교 졸업
. . .
(전문, 대학) 과 졸업
. . .
대학교 대학원 전공졸업
경 력
근무처
근무기간
담당업무
병
역
기 간
군별
병과
면제사유
～
～
면허
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중
시력
혈액형
특
기
사
항
※ 상기 기재 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.
년 월 일 작성자 : (서명) 1. 최근 5년 동안에 귀하가 성공한 일 중에서 가장 자랑할 만한 것은 무엇입니까? 그것을 성취하기 위해 귀하는 어떤 일을 했습
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직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해 왔는지 구체적으로 기술하여 주십시오.
3. 갈등관리 및 문제해결 : 갈등 상황 발생 시 자신의 사례(경험)를 바탕으로 갈등을 해결하는 방안을 구체적으로 기술하여 주십시오.
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직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해 왔는지 구체적으로 기술하여 주십시오.
3. 갈등관리 및 문제해결 : 갈등 상황 발생 시 자신의 사례(경험)를 바탕으로 갈등을 해결하는 방안을 구체적으로 기술하여 주십시오.
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)
계급
병과
복무기간
신장
체중
시력
혈액형
특
기
사
항
※ 상기 기재 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.
년 월 일 작성자 : (서명) 1. 지원동기
2. 경력 및 주요 실적
3. 생활신조와 가치관
4. 대인관계
5. 성품
6. 미래전망
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