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두뇌의 유출,입이라기 보다는 두뇌순환 시스템이 출현하게 되는 것이다.
한편 e-경제나 e-비즈니스에서 일하는 모든 노동인력이 자가 프로그램이 가능한 것은 아니다. 이러한 일반 노동인력은 특정 기술이나 경영층의 지시를 이행하는데 필요
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두뇌유출을 막는 네가티브 전략만이 능사는 아니다. 각 개인이 지닌 능력에 대한 필요에 맞게 국내인력이 해외로 나갈 수도 있고, 또 해외인력도 우리나라에 와서 취업하고 정주하는, 바야흐로 두뇌순환의 시대이다. 따라서, 능력에 걸맞는
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순환적 인공두뇌 인식론에 기반을 두었으며, 전략적 가족치료와의 연관성으로 인하여 전략적 가족치료로 분류된다. 또 다른 한편으로는 개념적으로나 방법론적으로 순수하게 베이트슨(Beteson)의 체계이론에 기초한 순환적 인식론에 일치한
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두뇌 순환 (Brain Circulation) : 상당히 재미있는 이론입니다. 두뇌 유출은 전문 인력의 유출을 말합니다. 이에 반하여 두뇌 진출은 두뇌 유출이 사회에 가져오는 긍정적인 영향에 초점을 맞추고 있습니다. Beneficial Brain Drain 이라 불리며, 이들의 유
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순환
: 간의 혈관은 특이한 배열 구조를 가지고 있다. 문맥순환과 관련된 3그룹의 혈관은 간문맥, 간정맥, 간동맥이다. 간문맥 순환의 목적은 소화기관에서 흡수된 영양물질 이 풍부한 혈액을 간으로 운반하기 위함이다. 간은 대사작용에 있어
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