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론적 접근방법
4. 행태론적 접근방법
5. 후기행태주의
6. 체제론적 접근방법
Ⅱ. 정부혁신을 위한 주요접근
1. 공공선택론
2. 신제도론적 접근방법
3. 신공공관리론
4. 뉴거버넌스론
Ⅲ. 비판행정학의 접근
1. 현상학
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론(19C초)
2. 정치․행정 이원론의 발전(1880)
3. 정치․행정 일원론의 발전(1930)
4. 새이원론, 행정형태론 (1940~50)
5. 비교행정론(1950~1960)
6. 새일원론, 발전행정론, 신행정론(1950~1970)
6. 신공공관리론(1980)
7. 뉴거버넌스(1990)
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론
신공공관리론은 세계적으로 새로운 정부 혁신의 기풍을 급속히 확산시키는 데 크게 기여했다. 그러나 아직도 이론적 체계와 엄밀성이 부족하다는 비판이 제기되기도 하며, 이론의 이면에 자리잡고 있는 신자유주의 이데올로기에 대한 문
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신판 행정학원론』, 법문사, 1997.
이병철.(2003). 「행정의 역사와 이론」, 금정.
이병철.(1998). 「현대 한국행정학의 이해」, 울산대학교 출판부.
권인석, “신공공관리론의 논리, 한계, 그리고 극복”, 「한국공공관리학보」, 2004.
김정렬, 2000,
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특징들을 확인하면서 앞으로 정부시책 및 사업의 성과관리를 위해 보완해야할 점과 더욱 발전시켜야 할 점에 대해서 알아보도록 할 것이다. 신공공관리론 도입 후 현재까지 실시된 재정사업성과평가제도 현황을 찾아서 성과를 평가해보고
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신공공관리론
□ 총 페이지수 : 8
□ 목 차:
<제목차례>
Ⅰ. 또다시 행정의 경영화가 제기되는 이유 ? 5
Ⅱ. 행정의 경영화 논리에 관한 이론적 배경 5
Ⅲ. 한국의 행정경영화 논리의 적용가능성 6
1. 행정경영화의 긍정적 영향
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1. 중앙과 지방의 직급 일원화와 국가공무원의 적정화
2. 독립적인 인사위원회의 설치
3. 인사행정의 효율성 제고
4. 인사의 공정성 확보 및 적극적 인사행정의 강화
5. 직위에 합당한 보수
6. 인사행정에 대한 교육훈련 강화
Ⅹ. 결론
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신 시민
과 시민단체의 참여와 책임을 강조하였던 일차적 배경에는 콜 정부가 추진
한 신공공관리론에 의한 행정개혁의 반성에서 기인하였다. 콜 정부가 추린
한 신공공관리론에 의한 행정개혁은 그 성과에도 불구하고 정부 기능과 인
력의
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신의 정체성에 대한 재인식을 토대로 미래지향적 진로를 다각도로 모색해야 한다. 제1절 서론
제2절 행정국가의 본질과 거버넌스 대두배경
1. 행정국가의 본질
2. 거버넌스의 대두배경
제3절 뉴거버넌스의 등장이 정책과정
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론의 역할. 주제발표논문집.
- 오석홍 (1995). 행정개혁론. 서울: 박영사.
- 유영달, 정명주 (1999). 공공부문 정보자원조사의 행정개혁적 함의. 한국행정연구원. 한국행정연구.
- 신원형 (1982). 우리나라에서의 적용을 위한 행정개혁의 이론모색.
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