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뉴거버넌스에서는 공동공급입니다.
- 관리방식은 신공공관리에서는 고객지향이라면 뉴거버넌스에서는 임무중심입니다.
- 신공공관리의 분석수준은 조직내 분석이며, 뉴거버넌스는 조직간의 분석입니다.
7. 포스트모더니즘 행정 이론
- 지금
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신공공관리론의 접근법도 한계가 있다.
뉴거버넌스론 하에서 네트워크 관리자로서의 정부의 전략을 살펴보면 바람직한 목적의 달성을 지휘하는 지휘자의 역할, 협동과 연계를 촉진하는 중재자의 역할, 문제해결과 정책결정의 여건을 조성
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신거버넌스론에서 국민은 고객이 아니라 주인으로 간주된다. 즉 신공공관리론과 같은 고객중심적 접근(customer-centered orientation)이 시민을 수동적인 존재로 국한시키는 반면, 주인중심적 접근(owner-centered orientation)인 뉴거버넌스론은 국민을 정
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론적 접근 방법
5.후기행태주의
6.체제적 접근방법
7.공공선택론적 접근방법
8.현상학적 접근방법
9.신제도론적 접근방법
제 2절 행정학의 주요 이론
1.행정이론에 대한 개관
2.신공공관리론
3. 뉴 거버넌스론
4. 포스트모더니즘 행정이
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포스트모더니즘 행정이론의 의의
1) 현대행정학에 대한 방향 제시
포스트모더니즘은 행정학에 대한 기존의 지배적인 이론과 방법론에 관련된 지적 노력들에서 벗어나서 다른 여타학문과 마찬가지로 행정학 역시 인간의 주관성을 통한 지적
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론」. 대영문화사
이원장. (2004).「현대조직의 이해」. 호남대학교 출판부
이창원. (2005).「사회복지 정책론」. 양서원
최성재. (2006). 「사회복지 행정론」. 나남
2. 학위논문
강천동. (2004).「사회복지 전달체계의 개선방안-고령군을 중심으로-
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- Parra, Nicanor, ‘Otro Poemas' (Santiago; Nascimiento, 1971)
- Parra, Nicanor , ‘Poemas y antipoemas’ (Madrid :Catedra,1988)
- Parra, Nicanor, ‘Poemas para combatir la calvicie’ (Madrid :Catedra,1998) Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 모더니즘 VS 포스트모더니즘
2. 반시에서의 포
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모더니즘과 포스트모더니즘을 구별하였다.
4) 모더니즘이나 포스트모더니즘의 한 편을 옹호하려는 의도 저변에는 또한 권력 의지가 잠재되어 있다. 이론가들은 모더니즘에 대한 그들의 태도에 따라 포스트모더니즘을 모더니즘의 계승, 발전
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2. 발전방안 ‥………………‥‥‥……………‥‥‥……………‥‥‥‧‧‧‧‥……‧……………………‥‥‥‥‧ 11-12
1) 네트워크 측면에서의 발전방안
2) 시민참여적 측면에서의 발전방안
Ⅴ. 결론 ……
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포스트모더니즘에서는 분화된 각 영역들 사이의 경계가 다시 소멸하는 특징을 보인다. 포스트모던시대의 전도전략
1. 서론
2. 문화현상적 특징
3. 포스트모더니즘사상이 미친 영향
(1) 상대주의
(2) 관용
(3) 종교 다원주의
(4) 뉴 에
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신이 되는 방법
<자소서 부분> --------------------------------------------
1. 너는 누구야?(목표 확실히 잡기)
2. 자소서도 연애편지의 일종이라고 생각하면 됩니다.
3. 컨셉잡기!!(모든 항목이 유기적으로 연결되어야 합니다.)
4. 우리는 철저히
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신을 막무가내로 싫어하는 상사나 동료가 있다면 어떻게 관계개선을 하려 노력하겠나요. 그리고 그런 방법을 추구하는 이유를 말해보세요. 뉴옵틱스
품질관리
최신합격 자소서
1. 좋아하거나 즐겨하는 활동 (취미/특기/관심분야/
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방법을 구체적으로 제시할 것)
4. 자기 주도적으로 목표를 설정하고 끝까지 완수해 낸 경험에 대해 기술해 주십시오.
5. (선택 사항) 지원한 직무와 관련된 대외활동 경험이 있다면, 단체명, 활동 기간, 활동 내용 등을 구체적으로 기술해 주십
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신이 있습니다. 또한 주어진 임무에 대해서는 저의 장점을 극대화 시켜서 만족하실 수 있는 결과가 나올 수 있도록 항상 노력하고 발전하겠으며, 회사 내에서 좋은 본보기가 되어 이 회사의 발전에 있어서도 크게 기여하고 싶습니다. 저의 아
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신념은 제가 있는 자리가 플러스가 되도록 항상 능동적이며 적극적으로 생활한다는 것입니다. 이러한 신념으로 귀사의 발전에 기여할 수 있는 작은 일원으로서 항상 배우는 자세로 열심히 노력할 것입니다. 또한 제 자신과 귀사의 발전을 위
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