|
뉴라운드 협상의 배경과 성격
Ⅲ. 뉴라운드 협상체계
Ⅳ. 뉴라운드 협상의 추진경과
Ⅴ. 뉴라운드 협상의 쟁점
Ⅵ. 뉴라운드 협상에 대한 각국의 입장
1. 미국
2. 한국, 일본
3. EU 및 중?동구
4. 농산물 수출국
5. 강경 개도국
Ⅶ.
|
|
|
무역협정의 내용을 참고하여 국내적으로 민감한 산업에 대한 자유화 이행기간과 예외품목선정 등에 대해서는 한국의 입장이 반영되도록 해야 한다.
3. 다각적 협상과 협상이익의 제고
현재까지의 한국-칠레 FTA 협상의 경과 과정을 보며, 한국
|
|
|
뉴라운드 협상의 각국의 동향
1. 미국
2. EU
3. 케언즈 그룹
4. 일본
Ⅶ. 뉴라운드에 대한 우리의 대응 방안
1. 기본입장
2. 대응체제 구성
3. 주요국협의 및 양국간 협의를 통한 공조체제 확립
4. 의견 조정 및 여론 수렴 활동
5. 향후 추진
|
|
|
뉴라운드 출범 1
1. GATT에서 도하까지 1
(1). GATT - 반세기에 걸친 ‘임시적’ 기구 2
(2). 우루과이 라운드(UR) 2
(3). UR 농업협정 3
(4). 시애틀 각료회의 5
(5). 도하 각료회의 이전의 농업협상 경과 5
2. 뉴라운드 출범 경과 6
Ⅲ. WTO
|
|
|
문제점 및 UR(우루과이 라운드) 출범
Ⅲ. WTO
1. WTO의 등장배경
2. WTO 의 목적 및 기능
3. WTO협정의 기본원칙
4. WTO 의 조직과 운영
5. GATT체제와 WTO의 비교
6. WTO의 문제점
7. WTO와 한국
8. 뉴라운드의 출범 : 도하개발아젠다
Ⅳ. 결 론
|
|
 |
추진 내용과 경과
제3장 한미 FTA 체결 시 기대 효과
제1절 대미 수출 증대 효과
제2절 제조업의 고부가가치화
제3절 대외 신인도의 제고
제4장 한미 FTA가 각 산업별 미치는 파급효과와 대응방안
제1절 농업 부문
1. 파급효과
|
|
|
체계화 방안”, 농정연구, 농정연구센터, 2002
이재옥 외, “WTO 차기 농산물 협상의 전망과 대책”, 한국농촌경제연구원, 1999
이정환 외, “한국 농업과 농정 비전 전략 시책”, 한국농촌경제연구원, 1998
임송수 외, “무역 환경연계 논의와 환경
|
|
|
협상시 한국의 주력부분
2. 한국의 취약산업에 대한 구조조정
3. 국내이해집단의 갈등관리
4. 한·일 신뢰관계의 제고
제2절 한·일 FTA 대응전략
1. 제조업 제품의 경쟁력 강화
2. 일본시장에 대한 판매망 구축 강화
3. 산업내 분업체계
|
|
|
무역구제 내외진통. EU와는 관세환급 진통
4. 한미 FTA와 비교했을 侍, 한EU FTA협상의 意味
5. FTA 한국측 利益과 FTA EU측 利益
한국측 利益
- 한-EU FTA 관세철폐 品目
- 한-EU FTA 최대수혜, 자동차·섬유·전자
- 관세철폐..
|
|
|
배경 및 목적
2.연구의 방법 및 분석틀
Ⅱ. FTA의 의의
제 1절 FTA의 의의
1. FTA의 개념
제 2절 FTA에 대한 견해
1. FTA의 긍정적인 견해
2. FTA의 부정적인 견해
Ⅲ. FTA 금융부문 협상 내용 및 결과
제 1절 주요 쟁점
|
|
 |
협상은 대내외적 요인에 의해 크게 영향을 받을 것으로 전망된다
(1) 대내적 요인
향후 FTAA 협상은 주도국인 미국의 FTAA에 대한 강력한 의지로 인해 더욱 가속화될 것으로 보인다. 미국 정부의 FTAA 추진에 대한 적극적인 의지는 2002년 8월 무역
|
|
 |
협약
Ⅰ. 기후변화협약의 탄생배경 및 경과
Ⅱ. 주요 쟁점
1. 온실가스 감축을 둘러싼 개발도상국의 의무분담 문제
2. 교토의정서의 구체적인 이행방법론에 대한 인식문제
Ⅲ. 주요국의 대응동향
1. 미국
2. 일본
3. 유럽연합
Ⅳ.
|
|
|
협력하며 팀워크 능력 강화.
ㆍ행사 기획 및 리더십: 국제 행사 기획 및 관리 경험, 팀 리더로서 프로젝트 추진과 효율적인 업무 분담을 통해 목표 달성.
위의 경험을 바탕으로, 한양대학교에서의 국제적인 환경에서 쌓은 커뮤니케이션과 협상
|
|
 |
협상추진으로 국민적 공감대 형성 부족
-피해가 우려되는 부분에 대한 대책 미흡(농업, 제약 등)
-미국 자국이익에 치우친 협약이라 할지라도 체결된 이상, 파기 불가
→한국경제에 장기적인 피해를 줄 가능성, 타 경제블록 FTA체결시 불리한
|
|
|
협력하며 성장하는 것이 중요합니다. 저는 맡은 업무에 최선을 다하고, 궁금한 점이나 개선 사항을 적극적으로 질문하며 배움의 기회를 놓치지 않을 것입니다. 열린 마음으로 피드백을 수용하고 업무 능력을 계속 향상시키겠습니다. 1. 직
|
|
메뉴펼치기
