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학교조직이 이러한 변혁적 교육지도성으로 변모해가는 정도가 어떻게 되느냐에 따라 우리 학교가 고질적으로 당면하고 있는 문제들에 대한 해결의 명암을 달라질 것이다. 1. 무능한 학교조직 2. 현 학교조직의 문제 해부  1) 정답형 교
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조직 내의 커뮤니케이션이 직무만족 및 경영성과에 미치는 영향, 강원대학교, 2008 김태진 - 항공 산업체의 경쟁우위와 기술자산의 상호관계, 연세대학교, 2003 이동우 - 기업경영조직의 문제점과 개선방안에 관한 연구, 국민대학교경제연구소,
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학교장의 교육지도성과 조직효과성과의 관계연구, 석사학위논문, 영남대 교육대학원 ◎ 신재흡(2002), 교사가 지각한 학교장의 변혁적 지도성과 학교 조직문화 및 학교 조직효과성 간의 관계, 건국대학교대학원 박사학위논문 ◎ 신중식 외(2001
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  • 등록일 2008.12.12
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특성 (1) 지도자 유형 사정 (2) 지도자의 특성 3. 피들러의 상황모형 1) 개념 2) 내용 (1) 리더십 스타일의 유형분류 (2) 리더십의 상황적 요소 3) 지도자가 처해 있는 상황 호의성 진단 및 상황의 적합관계 (1) 지도자가 처
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  • 등록일 2017.09.18
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3. 변혁적 리더십의 구성요소 1) 개별적 배려 2) 지적자극 3) 카리스마 4) 동기부여 4. 변혁적 리더의 특성 5. 변혁적 리더십 영향력과정 6. 변혁적리더십 사례 1) 스티브 잡스 - 애플 2) 제프 베조스 - 아마존 창립자 참고자료
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  • 등록일 2018.05.27
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논문 76건

미래형 첨단도시 : 첨단 정보통신 및 교통체계 등 디지털 기반을 갖춘 미래형 도시 기반 구축 ◆ 살고 싶은 도시 : 주거·교육·문화·의료·레저·체육시설 등 최고수준의 생활 여건 구비 2. 정부지원 정부에서는 시·도별로 조속한 시일 내에
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  • 발행일 2010.07.30
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조직특성 ④___기타 감사의 글.. 학교를 다니는 2년이라는 시간동안 많은 일이 있었고 그 많은 일 가운데서도 지치지 않고 학교를 다닐 수 있도록 해주신 하느님께 감사드립니다.. 사회복지사는 따뜻한 가슴과 냉철한 이성이 같이 있어야 한다
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  • 발행일 2008.11.11
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조직특성 ④___기타 감사의 글.. 학교를 다니는 2년이라는 시간동안 많은 일이 있었고 그 많은 일 가운데서도 지치지 않고 학교를 다닐 수 있도록 해주신 하느님께 감사드립니다.. 사회복지사는 따뜻한 가슴과 냉철한 이성이 같이 있어야 한다
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  • 발행일 2009.07.31
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학교의 취업관련 기능 강화를 통한 직업선택 지원에서는 ① 학교 취업담당조직의 전담인력 확충 및 기능 활성화를 위한 지원 확대, ② 학교와 직업안정기관과의 연계를 강화하여 진로 상담 및 취업지원서비스 제공을 제시하였다. 마지막으로
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  • 발행일 2004.11.20
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학교폭력의 이론적 고찰 제1절 학교폭력의 개념 제2절 학교폭력의 특성 제3절 학교폭력의 요인 제4절 학교폭력의 유형 제5절 학교폭력의 선행연구 검토 제3장 학교폭력의 실태 및 사례분석 제1절 한국 학교폭력의 현황분석 제2절 주
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  • 발행일 2012.04.20
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취업자료 2,567건

미래형 고부하 연소시스템 연구에서 1년6개월동안 프로젝트를 수행하였으며 기대되는 성과로는 산소부화 연소기를 설계하기 위한 자료로 직접 활용할 수 있을 것으로 사료되며, 향후 산소 부화 화염의 특성에 관한 실험적, 수치해석적, 이론
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  • 등록일 2009.04.13
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
조직과 소통을 중시하며 프로젝트 일정을 체계적으로 관리했고, 문제 발생 시 신속한 해결책을 제시한 점입니다. Q14. 팬덤 관리 경험을 구체적으로 말씀해 주세요. SNS와 온라인 커뮤니티에서 팬 의견을 수렴하고, 이벤트 기획과 피드백 반영
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  • 등록일 2025.05.22
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
조직활동 중 발생한 갈등 상황을 해결한 경험 혹은 해결하지 못했다면 이를 통해 깨달은 점을 구체적으로 작성하여 주십시오. 4. 본인이 부족하다고 느끼는 역량을 극복하기 위해 학교교육/연구/프로젝트/조직활동 참여 등의 방법으로 역량
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  • 등록일 2025.03.20
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 기존보다 더 나은 성과를 창출하기 위해 적극적으로 새로운 방법을 시도하고 성과를 낸 경험에 대해 작성해 주십시오. 4. 집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 집단 내 구성원들의 입장 차이를 이해
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  • 등록일 2024.05.13
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  • 직종구분 일반사무직
학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 기존보다 더 나은 성과를 창출하기 위해 적극적으로 새로운 방법을 시도하고 성과를 낸 경험에 대해 작성해 주십시오. 4. 집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 집단 내 구성원들의 입장 차이를 이해하
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  • 등록일 2025.05.30
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  • 직종구분 일반사무직

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