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│ 870,000원 │ 1,392,000원
└──────────────── 법의 제정이유 및 목적
수급권자의 범위
연금산정 및 특례
적정성 평가
연금신청
연금수급권
수급자 사후관리
수급권자의 권리보호
벌칙/보칙/부칙
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산정방식에 따른 수급자의 불편이다. 이를 해결하기 위해서 등급에 따른 절차상 겪는 어려움을 최소한으로 줄어야 한다.
방문요양 서비스 질 개선의 필요성 등도 지속적으로 개선되어야 하며 이를 위해서는 재가기관의 인력기준을 보완하고
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산정에서 제외된다.
긴급복지지원법령
- 긴급지원대상자가 국민기초생활보장법 또는 의료급여법에 따른 수급권자로 결정된 경우에는 긴급지원의 적정성을 심사하지 않아도 된다.
- 긴급지원대상자의 거주지가 분명하지 아니한 경우에는
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수급권자와 책임주체
(4) 급여의 종류와 내용
(5) 국민기초생활보장 수급자 감면제도 지원내용
2) 긴급복지지원법 6p
3) 의료급여법 7p
4) 북한이탈주민의 보호 및
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수급권자가 민법 기타 법령에 의한 손해배상청구에 갈음하여 급여를 청구할 것
(2) 급여 수준
평균임금의 30일분에 노동상실률과 취업 가능기간에 대응하는 계수를 곱하여 산정한 금액에서 장해일시보상금을 공제한 금액이다.
2) 유족특별급
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목적
(3) 기본원칙
2) 국민기초생활보장법의 주요내용
(1) 국민기초생활보장법상의 수급권자와 수급자
(2) 국민기초생활보장법에 의한 급여의 종류와 내용
2.국민기초생활보장법의 수급자선정기준
3.국민기초생활보장법 수급자선정의
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및 실천하고자 하는 목표를 우리원의 핵심가치 중 한가지와 연계하여 기술하여 주십시오.
4. 지원한 직무와 관련한 활동 또는 경험, 본인의 역할, 주요 성과 등을 설명하고, 해당 성과가 현업에서 어떻게 활용될 수 있는지 기술하여 주십시
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