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선수들까지 아우르는 가교가 되고 있다. 후배들 위에 군림하지 않는 박지성만의 ‘수평 리더십’의 사례이다. 1.비전과 영향력
2.선택과 실행(행동)
3.인재와 제도
4.문화와 풍토
5.박지성이 한국 축구에 제시한 새로운 리더십
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축구협회와의 협력적인 홍보 활동
결론
프로 축구의 성공은 경기 자체의 발전도 중요하지만 결국 마케팅 차원에서 전문성을 갖춘 인재 육성, 과감한 투자, 장기적인 비전 수립에 달려있다. 1.서론
(1) K-리그 소개
(2) 문제점
2.본
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축구] “특정 포지션 확정 선수 아직 없다”대표팀 주전경쟁 치열
9)[축구] 히딩크 “지명도 필요없다… 철저한 실력 우선”
3. 히딩크 리더쉽과 벤처기업 CEO
◆제1교훈: 도전 정신
◆제2교훈: 비전 제시
◆제3교훈: R&D 투자
◆제4교
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축구를 조직행동이론과 결부 시킨 이유
2. 첼시 선택이유
3. 무리뉴 선택이유
Ⅱ.본론
1. 무리뉴 성격분석
2. 무리뉴 리더십의 특성 - 변혁적 리더십
1) 무리뉴의 카리스마적 리더십
① 카리스마 행위
② 카리스마 의식
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있겠다. 1. 기업가정신의 이해
1)환경변화와 미래
2)기업가정신
2. 기업가정신의 개발
1)기업에서 기업가정신의 개발
2)기업가정신의 핵심요소
3)바람직한 인재상
3. 기업가정신의 전망
1)기업가의 전망
2)기업가의 스트레스와 갈등
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