|
//www.law.go.kr/%EB%B2%95%EB%A0%B9/%EC%95%84%EB%8F%99%EB%B3%B5%EC%A7%80%EB%B2%95
지식재산기본법-국가법령정보센터
https://www.law.go.kr/%EB%B2%95%EB%A0%B9/%EC%A7%80%EC%8B%9D%EC%9E%AC%EC%82%B0%EA%B8%B0%EB%B3%B8%EB%B2%95
초·중등교육법 시행령 - 국가법령정보센터
https://www.law.go.kr/%EB%
|
|
|
방송통신대학교
강인권 외, 「이혼에 의한 재산분할과 과세문제」, 『인권과 정의』, 1990. 5
이광택, 「남녀고용평등법에 비추어 본 여행원인사관리제도개편안」, 『인권과 정의』, 1992. 1
나라정책연구회 편저, 『전환기 정치 행정 개혁연구
|
|
|
남녀고용평등법(노동부)
중소기업진흥및제품구매촉진에관한법률(통상산업부)
정부출연연구기관등의설립운영및육성에관한법률(국무총리실)
기능장려법(노동부) 한국산업인력관리공단법(노동부)
공무원교원 연수
공무원교육훈련법(행
|
|
|
남녀를 모두 포용할 수 있는 여성정책이 필요한 이유이다.
참고문헌
- 김엘리 외(2016). 성·사랑·사회(ebook). 한국방송통신대학교출판문화원
- 김정현 기자. 청년들 성별갈등 어쩌나…女 75% 여성차별vs. 男 51% 남성차별. 뉴시스, 2021년 3월 11일자.
|
|
|
평등을 생산하는 구조를 바꿔야 한다는 사회적 각성이 절실히 요구되는 시기다.
Ⅳ. 참고문헌
한국사회문제 (한국방송통신대학교출판문화원)
공성식 외, 마스크가 말해주는 것들 (2020, 돌베개)
미류 외, 마스크가 답하지 못한 질문들 (2021, 창
|
|
|
대한 기업의 강제성 강화
4) 가사와 돌봄이 여성의 몫이라는 고정관념 타파
5) 돌봄과 육아에 대한 국가의 책임 강화
6) 구체적인 여성고용 현황 파악
7) 노동시장 성차별 개선을 위한 성평등 지표 개발
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
|
|
|
남녀학생에게 평등한 교육경험으로 내재화될 수 있도록 하기 위해서는 지속적이고도 의도적의 지속적이고도 의도적인 노력이 무엇보다 중요하다.
참고문헌
인간과사회, 한국방송통신대학교출판문화원, 2021.
김수진. (2016). 여성혐오, 페미니
|
|
|
방송통신대학교 출판문화원, 2016.
통계청, 「장래인구특별추계」: 2017~2067년, 2019.
김정아, 「재생산 윤리에서 재생산권과 재생산 책임」, 이화여자대학교 대학원, 2014.
하정옥, 「재생산권 개념의 역사화·정치화를 위한 시론」, 한국보건사회
|
|
|
남녀 화법 차이의 근원은?, 이대학보, 2004.
최훈, 비판적 사고와 여성적 가치, 인문논총 제61집, 2009.
하혜숙정환욱, 성교육과 성상담, 한국방송통신대학교출판문화원, 2022. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 의사소통에서 남녀 차이가 어떻게 나타나
|
|
|
평등을 위한 여성복지 정책방향. 여성건강, 1(1), 31-80. 대한여성건강학회.
이화여자대학교 법학연구소. (2013). 젠더 평등 실현을 위한 여성복지법제 개선방안. 법학논집, 18(1), 95-126.
하혜숙·강지현 (2020) 심리학에게 묻다. 한국방송통신대학교
|
|
메뉴펼치기
