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정부
Ⅳ. 한국 노사관계의 나아가야 할 방향
1. 인간중심의 기업문화로의 전환
2. 교육‧훈련을 통한 인적자원 개발을 중시하는 노사관계를 확립
3. 고용안정을 통한 노사공동체 건설을 위한 노력
4. 노사 간 신뢰문화의 정착
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관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 /
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관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 /
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관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 /
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관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 /
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정부간기구 (NGO)
4. 환경보호를 위한 국제적 노력
1) 기후변화협약(Convention on Climate Change)
2) 몬트리올 의정서(Montreal Protocol)
3) 런던 협약 (London Convention)
4) 바젤 협약 (Basel Convention)
5) 생물다양성협약 (Convention on Biological Diversity)
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관계론에 대해 설명하시오.
4. 현대기업의 사회적 책임에 대한 상반된 견해와 사회적 책임의 구체적인 내용에 대해 논하시오.
5. 스텐턴(W.J.Stanton)이 분류한 개별기업의 거시적 환경요인과 이러한 환경요인에 대한 기업의 다양한 대응방법
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정부간 회의` (the Intergovernmental Conference of 1966/67)
1. 개최의 배경
2. 튜린회의
3. 암스테르담회의 협상과정과 결과
Ⅳ. 지역통합 이론들에 대한 고찰
1. 기초개념들
2. 제 지역통합이론
3. 제반 지역통합이론
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정부는 국민들의 삶의 질을 높이고, 국민의 신뢰를 회복할 수 있을 것이다.
[참고문헌]
- 조석준·허중경, 『행정조직론』, 한국방송통신대출판사, 2012
- 오석홍, 『조직이론』, 박영사, 2014
- 이창원 외, 『새 조직론』, 대영문화사, 2012 목차
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방통대 유아교육과 4학년 아동복지 공통] 영유아보육서비스의 질적 향상을 위해 보육과정과 교사 측면에서 최근 어떤 변화가 이루어지고 있는지 구체적 사례를 들어 논하시오.
<목 차>
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 영유아보육서비스의 개념
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