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1999. 11. 23 최성섭, 구형건, 김영권
논문 - (p.13-14)이익유연화에 따른 회계이익과 장부가치의 상대적인 주가설명력
2000 김영조 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 이론적배경 및 선행연구
Ⅲ. 가 설 설 정
Ⅳ. 연 구 설 계
Ⅴ. 실 증 분 석
Ⅵ. 결 론
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1) 영업적 시너지효과
2) 재무적 시너지효과
3) 경영다각화 효과
2. 효율성 차이이론
3. 기업저평가이론
Ⅱ. 정보이론
Ⅲ. 대리인문제이론
Ⅳ. 시장지배력이론
Ⅴ. 여유현금흐름가설
Ⅵ. 기업지배시장가설
Ⅶ. 세금효과이론
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기업정보화 구현사례집, (사)기업정보화지원센터, 2000.
7. 정보기술과 현대경영, 이학중, 박영사, 1998.
8. 벤처기업경영과 e-비즈니스, 한경석, 법영사, 2000. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 기업의 입지관련 이론
1) 인큐베이터 가설
2) 제품
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기업회계정보의 질적 향상을 위한 종합연구, 회계학연구 제11호, 1990.
이효익최관, 기업의 이익조정에 대한 윤리적 수용가능성, 회계학연구 제21권 제1호, 1996. 1. 분식회계란?
2. 회계분식의 동기
1) 이익 과대계상의 동기
2) 이익 과소
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기업정보
공개 확대
- 총수 친인척 지분보유 현황 및 기업투명성지표 공개
- 비상장사 공시의무 강화
시장경쟁
제고
- 기업결합 심사 강화
- 경쟁제한적인 규제 전면 개편
□ 의결권 승수 가설, 우리 현실에 적합한가?
- 지배주주의 의결권 승
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기업의 외부요인
(1) 동종업계의 정보화 정도
2. 기업의 내부요인
(1) 인터넷 무역 경험도
(2) 웹 투자수준
3. 국제화 정도
제 2절 인터넷 마케팅 전략에 관한 연구
제 3절 성과에 관한 연구
IV. 연구모형 및 가설의 설정
제 1절 연
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기업가지향성이 지속가능 성과에 어떤 영향을 미치는지
유의관계를 살펴보고자 한다. I. 서 론
II. 이론적 배경 및 연구가설
1. 국제기업가지향성과 GVC지속가능 성과
2. 사회적자본의 조절효과
1) 구조적자본의 조절효과
2) 관계적
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정보격차의 개념
2. 디지털 정보격차의 연구의 중요성
3. 연구의 목적과 방법
Ⅱ. 정보격차의 이론
1. 정보격차가 축소될 것이라는 보는 확산이론
2. 정보격차가 확산될 것이라고 보는 정보격차 가설
3. 정보격차에 대한 현실론
Ⅲ. 디
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기업들과 산업 수준들에서 주가들과 경영자 보상 데이터 및 수익들 사이의 관계들에 대한 이번의 실증적 분석들은 무관계의 Paul [1992] 가설을 거부한다. 현금 보상의 결정에서 주식 수익률들로 포착된 다른 성과 정보의 공개에 대해서 시간이
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가설을 조사한다. 1971년부터 2000년까지 30년간에 걸친 포브스의 보상 조사들에서 CEO의 연간 현금 보상을 이용해서 CECS와 VECs 사이의 연관성들을 고찰한다. 기업 및 산업 CECs와 VECs의 수준들 사이 관련성에 대한 실증적 분석들을 수행한다. 일변
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(주)가설안전이엔씨에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)서흥가설산업에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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(주)가설안전이엔씨에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)울산가설산업에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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기업의 미래를 만들 수 있는 또 하나의 힘이 되겠습니다.
4. 인재상 및 면접 대비 기업정보
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
다른 회사는 어디 지원했는가?
해당 직무를 선택한 이유는?
주량은 어떻게 되는
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기업정보
8. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
입사 후 포부를 말해보라.
자신의 장점(강점)을 말해보라.
해당 직무를 선택한 이유는?
자
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구체적으로 기술하시오. [400자 이내]
4. 조직(예 : 학교, 동아리, 가족 등)의 구성원으로서 갈등이 있었던 상황에서 이를 잘 대처해낸 사례를 기술하시오. [400자 이내]
5. 인재상 및 면접 대비 병원정보
6. 면접 족보 (면접 기출문제)
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기업정보
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면접족보
마지막으로 하고 싶은 말은?
전공을 소개해보라.
자신의 논문을 소개해보라.
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
공백기간에 뭐 했는가?
자신의 단점을 말해보라.
생활신조, 좌우명은?
직장동료들과 인간관계는 어떻게 할
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기업을 대표하는 상품이나 기술 등을 고객들에게 어필하고 고객들로 하여금 기업의 신뢰를 끌어낼 수 있어야 하는 중요한 부분이었습니다. 그리하여 전공이라는 부분이 중요하다고 깨닫게 되었고 한국 가설산업의 영업사원으로 전문지식과
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