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제도환경에서 일선행정기관에 대한 인사관리권한의 위임에 대한 개혁은 전반적으로 부족해 보인다. 실제 성과통제를 강화하기 위한 전제로 중앙인사관리기관에서 일선행정기관으로, 일선행정기관의 내부에서 인사담당관에서 실무부서로의
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  • 등록일 2009.01.05
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행정의 과정 4. 행정과정의 변천 및 특성 ♠ 제 7장 - 교육경영론 1. 결과에 대한 관심 2. 교육경영과 체제 접근 3. 교육경영과 목표관리 1) 목표관리 2) 교육에 있어서 목표관리 4. 교육경영과 기획예산제도 ♠ 제 11장 1. 인사행정의 범
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  • 등록일 2006.01.04
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변천과정을 파악하는데 중요한 자료이다. 또한 남아 있는 문인석, 동자상 등 석물의 형태가 매우 다양하여 석물변천사 연구에도 매우 귀중한 자료이다. 9) 한글고비(한글古碑) 종목 시도유형문화재 27호 명칭 한글고비(한글古碑) 분류 석비 수
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  • 등록일 2010.01.06
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제도 활성화 방안 연구, 관광경영연구, 2010. 조은경, 인센티브제도가 조직구성원의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구, 조선대학교 경영대학원 논문, 2008. 1. 인센티브 제도란? 2. 인센티브의 유형과 특징 3. 인센티브제도의 형태 및
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  • 등록일 2016.11.23
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행정사무와의 차이 Ⅲ. 지방공영기업(지방공기업)의 유형 Ⅳ. 지방공영기업(지방공기업)의 형성 Ⅴ. 지방공영기업(지방공기업)의 법률 1. 지방직영기업 2. 지방공사 3. 지방공단 Ⅵ. 지방공영기업(지방공기업)의 장단점 1. 지방공기
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  • 등록일 2013.08.13
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논문 171건

변천과정과 특징 1. 한국관료제의 변천과정 1) 체제유지형 관료제 2) 억압․ 발전주의 관료제 3) 전환기 관료제 4) 앞으로 관료제 모습 2. 한국 관료제의 특징 1) 한국관료제의 환경 2) 한국관료제의 특징 (1)
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  • 발행일 2008.04.29
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환경에 맞는 효율적이고 선진적인 제도로 발전하였으면 한다. 參 考 文 獻 <단행본> 강성철 외. 「새 인사행정론」, 서울 : 대영문화사 , 2005 유민봉. 「인사행정론」, 서울 : 박영사 , 2003 <논문> 강철승. 한국 고위공무원단 제도의 문
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  • 발행일 2009.02.26
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제도 1. 지방교육자치의 개념 2. 지방교육자치의 기본원리 3. 지방교육자치의 방향 4. 지방자치단체 교육행정기관의 유형 Ⅲ. 미국의 지방교육행정조직의 비교 1. 미국의 지방교육행정조직 2. 미국 교육행정제도의 특징 3. 미국 지방교육
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  • 발행일 2005.05.02
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유형에 속하는 개별적인 환경규제 정책수단의 내용과 특징을 살펴보면 아래와 같다. 사전적 명령 지시적 규제 사전적 명령 지시적 환경규제의 정책수단에 해당되는 것으로 환경 영향평가 제도는 개발계획수립과정의 일환으로 사업자가 사업
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  • 발행일 2010.05.06
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유형 제2절 부정복제물 단속의 이론적 근거 제3절 즉시강제와 영장주의 제5장 컴퓨터프로그램의 법적 보호와 대응방안 제1절 컴퓨터프로그램 보호와 이용보호 제2절 컴퓨터프로그램 보호를 위한 행정법적 제도 제3절 컴퓨터
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  • 발행일 2006.10.12
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취업자료 57건

명확히 정의한 점에서 높은 평가를 받았고, 이 경험을 통해 KERIS의 교육데이터 기반 기획 업무에서도 논리성과 실효성을 갖춘 제안자로서 기여할 수 있다고 확신하게 되었습니다. 2025 한국교육학술정보원 인사-행정 자기소개서 지원서
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  • 등록일 2025.04.15
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  • 직종구분 일반사무직
제도에 대한 정확한 정보를 기업과 노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다. 세부내용 Happy Job 슬로건 공익광고 진행 기업 별 노사관계 특징 및 현황
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  • 등록일 2014.04.13
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  • 직종구분 기타
집중하는 편입니다. 7. 입사 후 1년 내 목표는? 담당 행정 업무의 전반적인 프로세스를 완전히 익히고, 자율적으로 대응 가능한 민원 유형을 정리한 매뉴얼 초안을 만드는 것입니다. 2025 근로복지공단 의료사업(행정직) 일반6급 자기소개서
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  • 등록일 2025.05.10
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  • 직종구분 일반사무직
유형의 민원과 사례를 경험하고, 재활 및 복귀지원 관련 제도 개선 제안서를 작성하는 것입니다. 이를 통해 단순 집행자가 아닌, 현장에 기반한 제도 개선의 실마리를 제시할 수 있는 행정인이 되고 싶습니다. 2025 근로복지공단 보험사업(
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  • 등록일 2025.05.10
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  • 직종구분 일반사무직
행동을 해봤나요? 52. 워라벨에 대해 어떻게 생각하나요? 53. 이상적인 상사는 어떤 유형일까요? 54. 상사와 갈등이 발생한다면? 55. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요? 56. 협력업체와 갈등이 생긴다면 어떻게 대처할
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  • 등록일 2024.02.16
  • 파일종류 한글(hwp)
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