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부문
_ 창립자 `유일한`
_ 유한양행의 정신
_ 유한재단
Ⅱ. 인사관리의 원칙과 조직문화
_ 인사관리의 원칙
_ 인재육성개발제도
_ 경영혁신운동
_ 6시그마 경영혁명
Ⅲ. 노사문화
_ 노사화합의 문화
Ⅳ.차별화
_ 전문경
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부문간 제공 정보의 Source 일치
3. 결론
1) ERP의 성공요인
【 그림 7. ERP의 성공 요인 분석도 】
2) ERP 구축 프로젝트의 성공 요인 및 시사점
대웅제약의 ERP 구축 프로젝트가 6개월만에 성공적으로 이루어진 것은 무엇보다 대웅제약을
수익과 효
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물류비용을 절감하고 투명한 거래 정착
* 對面거래 비중이 제약업체는 83.9%, 도매업체는 35.1% 수준
ㅇ 요양기관, 공급업체, 유통업체, 의약품유통정보센터를 전자적으로 연결하 는 의약품 유통종합정보시스템 구축
- 의약품 공급자(제약회사,
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물류비용을 절감하고 투명한 거래 정착
* 對面거래 비중이 제약업체는 83.9%, 도매업체는 35.1% 수준
ㅇ 요양기관, 공급업체, 유통업체, 의약품유통정보센터를 전자적으로 연결하 는 의약품 유통종합정보시스템 구축
- 의약품 공급자(제약회사,
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2. ERP의 등장배경과 역사
3. ERP구축시 CEO의 역할
4. EPR 도입효과
5. ERP 도입시 장단점 연구
(1) 장점
(2) 단점
6. 기업들의 ERP 도입사례
(1) 현대건설
(2) 삼성SDI
(3) 대웅제약
(4) 서울 아산병원
(5) 보잉사 (Boeing)
7. 결론 및 느낀점
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