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제도가 필요하지만 우선은 외국인이라는 편견을 버리고 그들을 인간적으로 대해 주어야 한다. 이제까지의 외국인력 정책, 산업기술연수제도와 고용허가제에 문제점을 보안하거나, 그에 대응할 만한 정책이 필요하다.
한국의 이주노동자 문
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제도는 사업장의 근로자를 대상으로하고 있는 139개 직장조합과 국민의료보험관리공단을 통합하여 국민건강보험공단을 발족시켜 완전한 중앙집중관리 운영체계를 갖추게 되었다.
셋째, 산업재해보상보험제도는 산업보험업무를 노동부 산재
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보험학회 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 산업재해보상보험법(산재보상법)의 기본원리
1. 사회보험 방식
2. 무과실책임주의
3. 정률보상주의
4. 현실우선주의
Ⅲ. 산업재해보상보험법(산재보상법)의 성격
1. 산업재해보상제도를 사법적손해배상제도
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산재보험시행규칙 개정
대통령령 제17977호 산재보험시행령 개정 Ⅰ. 서론
1. 산업재해보상보험의 의의
2. 산업재해보상보험 입법 배경과 연혁
3. 산재보험제도의 이념 및 원리
Ⅱ.본론
1. 산업재해의 인정범위
2. 산재보험의 적
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산재보험요율 산정’ - 한국노동연구원
「2000년 산재보험사업실무편람」- 근로복지공단
「2006년도 산재보험사업연보」 - 노동부
(판례 및 사례를 중심으로 한) 산업재해보상보험법(이상국 저) - 대명출판사
사회보장론(이인재 외) - 나남출판
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산업보험법상 개별실적요율제도에 관한 연구”, 성균관대, 2013
- 최정섭, “사회복지법제론”, 법문사, 2011
- 법제처, “산업재해보상보험법”, 2016 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 특수형태근로종사자에 대한 산업재해보상보험법 적용의 현황
2. 산
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제도의 재구조화를 통한 발전방향을 모색하여야 할 것이다.
현재의 산재보험은 업무상 재해에 대한 보상보험제도로서 손해책임보험의 성격을 지니고 있으면서 사회보험의 핵심적 제도의 하나로서 산업재해 발생 시 보험급여를 일반적으로
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보상 없이 과도한 서류절차만을 요구할 경우, 주치의들의 산재요양 신청을 기피할 가능성이 커진다는 점을 고려하면, 결국 노동자들의 산재요양신청을 어렵게 하고 치료를 제한할 수 있는 제도라고 판단된다.
Ⅶ. 산재보험(산업재해보상보
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산업재해보상보험법”, 2016
- 김수현, “업무상 질병 인정제도에 관한 연구”, 조선대, 2003
- 한성규, “산업재해에 있어서 업무상 재해에 관한 연구”, 창원대, 2003 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 산재보험 중 업무상 재해 인정 기준 설명
2. 업무상
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보험적용 보호의 박탈 또는 심지어 고용주를 상대로 어떤 사고희생자에게 지급되는 보상금을 배상 하도록 하는 소송의 제기까지 한다.
(5) 한국사회의 복지적 산재 대책 방향
- 산업재해보상보험제도는 연급제도, 의료보험과 함께 중요한 사
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